兼并重组主体企业典型示范工作实施方案(共享)贵州xxx集团公司兼并重组主体企业典型示范工作实施方案二0一三年九月二十五日1贵州xx集团xx公司兼并重组主体企业典型示范工作实施方案一、开展典型示范工作的目的为了认真贯彻落实省政府(黔府办发[2013]46号)文件精神,把贵州xx能源集团xx公司(以下简称“我公司”)打造成符合煤矿企业集团公司要求的典型示范主体企业,在煤矿企业兼并重组、安全生产和企业管理等方面,认真落实主体责任,率先完成煤矿整合关闭任务,确保下属煤矿实现安全生产,提高煤炭生产供应能力。在企业转型升级后,做到矿井数量减少、企业管理规范,矿井安全生产、产量稳步增长,在xx州乃至全省范围内的同类煤矿企业中,具有较强的典型性,能够起到示范带头作用,为全面落实省政府关于煤矿企业兼并重组工作目标而奋斗。二、企业情况简介⑴公司注册情况.........⑵公司组织机构我公司组织机构如下:公司高层安全管理职位(共9个),分别是:董事长、总经理、监事长、常务副总经理、安全副总经理、生产副总经理、机电副总经理、总工程师、通风副总工程师。公司各职能机构设置:安全监察部x人,其中:部长1人;生产技术部x人,其中:部长1人;机电设备部x人,其中:部长1人;通防部x人,第1页共7页其中:部长1人;培训中心x人,其中主任1人;监测监控中心x人,其中主任1人;2调度室x人,其中主任1人;综合办公室x人,其中主任1人,副主任1人。在公司的人员配置中,高层安全管理人员100%具备大专以上学历,具备较丰富的煤矿经营、管理经验,并取得了相应的职称证和安全资格证。在各职能机构人员中100%具备中专以上学历,并经过学习培训考核取得了安全资格证及其他相关证件,同时也具有多年的煤矿工作经验。⑶公司所属煤矿基本情况我公司下属有x家煤矿,x个子公司。分别是:xx煤矿:六证齐全,属30万吨/年的合法生产矿井。xx煤矿:六证齐全,属30万吨/年的合法生产矿井。xx煤矿:六证齐全,属15万吨/年的合法生产矿井。......上述煤矿年设计生产能力总计xxx万吨,煤炭地质资源储量总计xxx万吨。2013年x月x日,经省煤矿企业兼并重组工作领导小组审核通过,确认我公司为基本具备兼并重组主体资格的煤矿企业集团。三、典型示范工作实施方案我公司自2012年x月注册成立以来,积极响应省政府的号召,按照黔府办发[2012]61号文的要求,积极推进企业兼并重组工作,经省能源局批准为第二批基本具备兼并重组主体资格的煤矿企业(集团)。目前,我公司在兼并重组、规范企业管理、安全生产等方面做了大量卓有成效的工作。根据省政府文件(黔府办发[2013]46号)精神,我公司已申报“兼并重组典型示范主体企业”。为了更好地起到典型示范的作用,特编制以下典型示范工作实施方案。(一)全力推进兼并重组工作,确保按期完成上级下达的兼并重组工作任务。本公司所属煤矿目前有x个,下一步整合xx煤矿、xx煤矿、收购xx煤矿,达到总数xx个,按“减半关闭”原则,陆续关闭x个,最终保留x个煤矿,产能达到xxx万吨。具体方案如下:第2页共7页①xx煤矿:3该矿是设计年生产能力30万吨的合法生产矿井,与其相邻的xx煤矿是年生产能力9万吨的合法生产矿井。两矿已商定自愿进行整合,重组为设计年生产能力xx万吨的中型矿井。xx煤矿作为一个关闭矿井。②xx煤矿:......关闭进程:2013年x月底前:关闭xx煤矿;2014年x月底前:关闭xx煤矿和xx煤矿;2014年x月底前:关闭xx煤矿;2015年x月底前。关闭XX县区祥隆煤矿。(二)进一步健全公司组织机构、完善建章立制工作目前在公司层面上,机构设置基本齐全,但技术部、通防部、培训中心、监控中心、调度室以及综合办公室还有部分缺员,下一步将采取社会招聘和学校特招相结合的办法,陆续充实到位;制度建设方面,目前各种基本管理制度已经建立,今后在执行过程中再逐步修改完善。企业转型升级后,公司的管理重心将逐步下移到所属各煤矿。目前,下属各煤矿存在的主要问题是:实质性的管理机构尚未健全;技术管理人员配备不足(含技术管理能力不足);一线员工流动性较大,不利于稳定发展;安全及生产技术管理制度亟待建立和完善、执行制度还很不到位等...