业务组组长职位说明书编制日期：2002年10月29日职位名称：业务组组长职位代码：所属部门：DC店直接上级部门:DC主管平行关系职位：配送组组长、门店组组长、财务组组长直接下级职位：本部门员工总数：2本职位人数设置：1汇报关系：DC主管及相关部门关键业绩指标（KPI）主要职责1、负责本地区的市场开拓2、制定本地区的当月销售计划3、收集市场信息、关注竞争者动向、反馈市场信息4、组织本地区的促销活动5、建立和汇总客户档案6、保持公司产品价格的稳定7、完成上级交给的任务任命方式由DC主管提名总经理任命任职资格•工作经验：2年以上汽配流通行业经验、有丰富的营销推广经验•专业知识与技能：市场营销相关专业•教育水平：大专以上文化•个人素质：1、敏锐的市场洞察力2、良好的谈判能力、人际交往能力、公关能力3、有良好的营销策划和市场推广能力4、工作严谨、原则性强、勇于负责审批：审核：制作：部门职能市场部企划课市场研究，战略规划，制订渠道与价格策略，负责销售分析和需求预测负责公司业务实施计划的监控和修订推广课制订公司形象定位与市场推广策略，负责公司公关和推广活动信息课销售统计、客服热线、公司内部信息管理产品部采购课负责发展和管理产品供应商、统一采购品管课制订公司的品保与理赔制度、负责采购产品的编码和品质管理物流部负责公司物流体系的规划和建设，负责产品的仓储运输及管理，发展物流业务办公室行政、人事、后勤等职能负责公司所有信息系统的规划、建设、维护和升级的外包管理财务部资金管理、计划预算、费用管理、审计等财务管理相关职能DC门店组门店日常经营、产品接收与仓库管理、索赔及其它服务职能、后勤服务业务组负责地区的业务推广、发展和管理终端零售商配送组负责地区的配送财务组负责DC的费用管理、与经销商的结算等DC主管（1人）门店组（6人）业务组（2人）配送组（2人）财务组（2人）总部（3人）财务部（4人）市场
