安全生产责任制汇编( 62页)VIP免费

目录（1）岗位安全生产责任；（2）安全生产责任考核制度；（3）安全生产例会制度；（4）安全生产教育培训制度；（5）安全生产检查制度；（6）隐患排查治理制度；（7）外包工程项目安全管理制度；（8）安全技术操作规程；（9）作业场所职业安全卫生健康管理制度；（10）危险作业管理制度；（11）特种作业人员管理制度；（12）消防安全管理制度；（13）用电安全管理制度；（14）设备和设施的安全维护保养管理制度；（15）生产安全事故报告和处理制度；（16）劳保用品管理制度；（17）安全投入管理制度；（18）安全生产奖惩制度；（19）应急救援管理制度；（20）网吧安全管理制度。安全生产责任制1总则1.1为进一步强化各职能部门安全生产责任制，确保公司安全生产，根据《中华人民共和国安全生产法》，结合公司实际情况，特制定本制度。1.2企业法定代表人是公司安全生产第一责任人，全面负责公司安全管理工作。企业主要负责人受法人授权委托，为企业安全主要负责人，履行安全生产第一责任人的职责，负责公司日常安全管理工作；安全主任为公司安全管理人员，协助企业主要负责人做好公司日常安全管理工作；各部门主管为该部门安全生产负责人，负责组织本部门安全生产职责的实施，并承担安全管理责任；各班组长是该班组安全生产负责人，负责组织本班组安全生产职责的实施并承担安全管理责任；各级部门按照“谁主管，谁负责”的原则，做好相应的安全生产管理工作。1.3安全生产工作，人人有责，有岗必有责。每个员工各司其职，各负其责。1.4本制度适用于公司各部门和全体员工。2安全生产管理领导小组职责2.1遵守国家、省、市及地方有关安全生产方针、政策、法律、法规、标准和规范。2.2安全生产管理领导小组为公司安全生产的最高领导机构。2.3审核公司安全生产组织结构和配备安全管理人员。2.4对年度安全目标,管理方案及重大安全事宜进行审议决策。2.5对年度安全管理计划进行研究,明确安全管理指导方针,工作原则及相关的主题活动。2.6研究、解决公司安全生产过程中存在的重大安全隐患。3各级部门安全生产职责3.1行政部3.1.1遵守国家、省、市及地区的安全生产方针、政策、法律、法规、标准和规范。3.1.2负责制订公司年度安全教育培训计划，并组织落实。3.1.3负责制订、评审、修订公司事故应急救援预案。3.1.4负责招聘公司有关安全管理人员（如安全主任）和特种作业人员（如电工），并对他们进行有关管理。3.1.5负责组织新进员工的“公司级”安全教育培训和公司员工的日常教育培训工作。3.1.6负责组织危险岗位的教育培训、考核发证工作。3.1.7负责组织外来人员及承包商的安全教育培训工作。3.1.8负责新建、扩建、改建及技措工程的“三同时”建设。3.1.9负责本部门新进员工的“部门级”安全教育培训工作。3.2网管部3.2.1遵守国家、省、市及地区有关安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司有关的安全生产规章制度。3.2.2协助技术部制订、评审、修订本部门各项安全生产规章制度和安全操作规程，并对其执行情况进行检查、监督、考核。3.2.3组织、落实本部门的日常安全教育培训工作。3.2.4负责对本部门新进员工进行“部门”级安全教育培训，并监督、督促班组落实“班组”级安全教育培训工作。3.2.5参加公司组织的各类安全检查、定期组织本部门的安全检查，发现事故隐患，及时整改对暂时不能整改的，向公司主管部门报告，并制定有关的安全技术措施。3.2.6负责本部门各类设备、设施、消防器材等的安全检查、维护和保养工作，并做好有关记录。3.2.7参加公司组织的安全工作会议，落实公司有关安全方面的精神、指示。3.2.8组织员工参加公司组织的预案演练和各项安全活动。3.2.9负责编制本部门生产的产品有关安全方面的使用说明书。3.2.10参与本部门伤亡事故的调查、分析和统计上报工作。3.2.11建立、健全本部门的安全管理档案、台帐。3.3技术部3.3.1遵守国家、省、市及地区有关安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范和公司有关的安全生产规章制度。3.3.2制订、评审、修订本部门各项安全生产规章制度和安全操作规程，并对其执行情况进行检查、监督、考核。3.3.3负责建立、健全公司技术...