机电系统岗位责任制汇编VIP专享VIP免费

一、机电系统管理岗岗位责任制1、机电矿长岗位责任制一、作为全矿机电运输工作第一责任人，认真履行安全生产责任制，对全矿机电系统安全稳定运行负领导责任，二、根据矿制定的中长期计划，负责组织编制机电系统年度及长期工作计划并指导实施。三、按照《煤矿安全规程》及其他相关文件要求，组织矿井机电安装工程设计、施工方案和技术措施的编制、审批或审查上报工作。参与矿井采区设计、重大技术改造并提出机电专业的审查意见。四、坚持“安全第一，预防为主”的安全工作方针，定期主持专业内隐患排查，参加专业内安全大检查，确保机电系统安全稳定运转，参加机电事故追查分析，并提出处理意见。五、推动新技术、新装备、新工艺、新材料的运用，不断提高生产效率，降低生产成本、提高效益。六、组织开展机电专业质量标准化达标工作，指导全矿节能减排管理工作。七、每个月10日组织召开机电专业会议，听取机电科及各区队的工作汇报，并据此总结机电管理工作，对近期工作进行部署安排。八、负责组织机电管理人员对所有制度进行修订完善，每年年初颁布新制度指导下一年的机电管理工作。九、定期向矿长汇报机电管理工作情况，并根据矿井生产建设的全局来部署机电管理有关工作。2、机电副总工程师岗位责任制一、矿井机电、运输副总工程师在矿总工程师领导下，负责分管专业技术工作，对矿总工程师负责。二、认真贯彻执行国家安全生产法律、法规和行业技术政策、规范、标准及上级部门有关规定，保证矿井机电、运输工作技术上可行、经济合理、安全可靠。三、参与编制矿井中长期规划和年、季、月生产计划，并协助组织实施。四、组织制定和审定矿井机电安装和维修工程安全技术措施，参与安全技术论证。五、深入现场监督检查，组织机电技术人员开展定期和不定期的机电、运输安全质量检查。加强对机电、运输业务的技术领导，协助矿总工程师进行机电、运输重大隐患排查并督促整改。落实井下带班职责。六、研究省内外先进技术，推广使用节能新技术、新材料、新设备。协助总工程师搞好技术革新活动。七、协助有关部门编制职工培训计划，定期对机电工程技术人员和区队人员进行培训，提高工程技术人员和机电队伍的技术水平。八、完成矿长及矿总工程师交办的其它工作。3、机电科长岗位责任制一、在机电矿长（副总）的领导下，在各分管副科长的协助下，对机电科业务进行管理和指导，充分发挥其作为全矿机电管理职能部门的作用，确保全矿机电系统安全稳定运行。二、传达贯彻执行国家和上级的方针、政策和机电管理的规程、法规等，牢固树立“安全第一，预防为主”的安全工作方针。三、根据机电专业中长期工作计划，组织编制机电科年度、季度、月度工作计划以及安排布置实施，把我计划执行情况，协调指导解决工作中存在的问题。四、编制部门工作总结，定期向机电矿长（副总）汇报工作情况，做好上传下达工作。五、做好本部门人力资源协调，明确目标专业，合理分工，规范各岗位业务范围和工作标准，并进行公正考核。六、指导开展机电系统技术培训工作，促进技术人员提高业务素质和管理能力。七、对重大机电事故必须做到亲临现场，参与组织事故分析会，提出技术意见，制定防范措施。八、推进机电系统技术攻关项目，参与进行技术成果的审核鉴定。有关人员对机电技术改造项目进行审核，有关措施进行审批。九、完成矿领导安排的其他工作。4、机电科副科长岗位位责任制一、贯彻执行国家和上级的方针、政策和机电管理的规程、法规。二、协助组织制定本部门年度、月度机电工作计划和一周工作安排，并布置给各员工。检查、落实计划执行情况，协调执行中的问题。三、协助组织召开机电例会，总结本月机电工作，布置下月机电工作计划。四、参与重大机电事故的抢修工作，并协助组织召开事故分析会，按“四不放过”原则进行追查、分析、处理并提出有效措施。五、组织有关人员制定、完善矿井和本部门相关的机电工作规章制度。六、经常组织本部门人员进行机电设备标准化检查工作，对检查出的问题督促落实整改，对各队机电管理工作进行评定。七、组织并参加与机电技术改造项目相关措施的审批工作。八、积极推广先进技术、搞...