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中南财经政法大学第二届闯荡职场大赛目录比赛背景与目的-------------------------------------------3比赛主办单位与嘉宾---------------------------------------3比赛内容与时间-------------------------------------------3比赛前期筹备---------------------------------------------4比赛的主要流程-------------------------------------------6比赛后期总结与资金预算-----------------------------------7附件复赛暨颁奖典礼基本流程---------------------------------8大赛复赛具体策划----------------------------------------9大赛时间与人员安排--------------------------------------12一、大赛背景:现今,在金融危机的状况下,在竞争如此激烈的社会中,要想找到一份称心的工作并不容易。除了拥有一份新颖独特、让人耳目一新的求职简历之外,优秀的面试技巧与良好的抗压能力也是我们必备的砝码,拥有这些,必定使我们能够得到更多公司的青睐,并有助于帮助我们顺利谋得一份满意的工作。二、大赛主要目的:中南财经政法大学EHR协会着眼于实际,独立举办了这次闯荡职场大赛。以期通过比赛,开拓视野,开放思维,提高大家对简历制作的整体认识和面试技巧的水平,提升个人整体素质。同时也希望通过举办这样的活动,丰富校园活动,服务学校,回报同学,推动EHR协会学术研究水平的发展。三、大赛直接目的:让同学们熟悉OFFICE、PHOTOSHOP等文字与图片处理软件、图像处理软件及其他相关应用软件,更好地掌握简历制作技巧,更好地推销自己。同时增强同学们的面试技巧与抗压能力,通过简历抓住招聘者眼球,通过当场面试展示个人风采,有效促进就业,EHR协会准备举办一次面向全校的闯荡职场大赛。四、大赛主办单位和指导单位主办单位:工商管理学院学生会(期望)承办单位:EHR协会指导单位:人力资源教研室五、报名条件:中南财经政法大学全体学生,任何有意向参加大赛的同学,不限年级,学院,专业。以个人为单位,自由报名参加六、比赛内容:大赛共有两部分:第一部分:由参赛者根据自己实际情况或我们所设置的题目设计简历,考核参赛者对职位的敏锐度,文字功底,简历设计的美观度等。简历的资料一概保密。第二部分:从简历中筛选出优秀者,参加当场一对多压力面试,面试与简历的分数按照七三分成计算,奖项设置是一等奖1名,二等奖2名,三等奖5名。七、比赛时间:2009年4月29日至5月16日八、比赛程序:初赛、复赛九、嘉宾及评委组成:人力教研室,共建单位代表(越秀公司代表),校友会代表十、前期筹备为了充分调动全体干事的积极性,通过合理分工使大赛的运行更井然有序、更有效率。安排如下:1.筹备组组长:刘欣媛比赛的总负责人,组织协调各小组工作,督促赛事进程。2.策划组:组长—霍锡斌整理具体的比赛题目,及具体的程序细则。适时改进策划内容。并与各小组保持相关联动。3.外联组:组长—连贵旭收集比赛题目,包括简历题目与面试题目,争取获得大赛赞助(拟定合作方案),以及为赞助方在比赛现场提供宣传。嘉宾评委联系,校内各媒体。寻找活动赞助商,确立合作伙伴,请共建单位人事部门进行合作,可以从提问,评奖等方面更多地参与到我们的活动。由外联部负责)4、技术部:组长-纪鹏(宣传)一块宣传板(包括宣传语,比赛流程,所选嘉宾,突出我们特色与专业性)(作品收集)负责对简历进行电子档收集,新申请一个邮箱,以便管理。网站上有本次比赛题目下载。(网络)负责题目与复赛参赛选手的PPT制作。例如每个参赛选手有一张照片,并大屏幕显示此位选手需要回答的题目。(设备)负责复赛现场灯光、音响效果(进场与退场音乐),应与策划组和选手充分接触和沟通,为选手提供最周到的服务保障。(观众奖品)书签制作5.后勤组:秘书策管部共同负责负责宿舍楼的调查工作,场地借用,出场安排和维护现场秩序,饮水、鲜花等其他物质搬运,负责采购礼品.奖品.比赛用品,并对其善保管。桌签制作,以及参赛人员编号整理,负责通知参赛选手与掌握选手动态。6.宣传组:组长-王丹珠一条比赛横幅,贴海报(用手写、调查完宿舍分布后,根据大二大三的宿舍分布,再确定数量,...

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