安全生产奖罚规章制度 VIP专享VIP免费

安全生产奖罚制度重庆凯富建筑安装有限公司制订日期：2011年6月24日发布日期：2011年6月24日实施日期：2011年6月24日1安全生产奖惩制度重庆凯富建筑安装有限公司2011年6月24日安全生产奖惩制度为了认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针、政策和法律、法规，坚持“以人为本、安全第一”的管理理念，建立健全公司奖惩机制，结合公司实际，特制定本制度。一、奖励对全年无死亡、重伤事故，负伤频率不超标、无重大机械责任事故、无重大火灾事故，各项安全管理全面达标，并且全面做到以下几点的项目部，公司将予以奖励。1、认真贯彻落实安全生产方针、政策和国家有关安全生产的法律、法规、标准、制度及上级文件精神。2、领导重视安全生产工作，关心、支持安全部门的工作，安全生产管理机构及安全生产保证体系健全。3、安全生产责任制、安全教育、特种作业、安全技术等各项安全生产管理制度健全，责任明确，并逐步落实到位。4、施工现场安全生产、文明施工达标，安全措施经费满足需要。5、劳务人员的录用、管理及使用符合要求，并签订落实了安全生产责任书。6、实现安全生产责任状目标，实现年度创建安全、文明工地指标。7、未因安全、文明施工及环境管理工作存在问题被上级部门予以罚款、通报批评或责令停工整改，未被新闻媒体予以曝光，未被业主予以投诉。奖项目经理1000元、项目专职安全员800元。第1页共4页二、处罚（一）、施工生产缺少防护设施或存在事故隐患1、生产施工设施、设备在没有安全防护设施或安全防护设施存在严重缺陷时，不得安装运行，对确定安装使用防护有严重缺陷的设备、设施或场所的责任者，对随意确定拆3除安全防护设施的责任者，罚款100－200元。2、已开工的工程项目无施工组织设计、安全技术措施方案，或施工组织设计中无安全技术措施的，一经查出，对工程负责人处以100元的罚款。3、对存在重大事故隐患，且接到“停工整改通知书”逾期不解决的施工现场，对施工负责人处以300－500元的罚款。（二）、现场管理及检查1、职工进入施工现场赤脚、穿拖鞋，不戴安全帽、电气作业人员不穿绝缘鞋、不戴护目镜，高处作业不系安全带等违纪者，每人罚款200元；项目经理及相应的管理人员罚款400元。一次发现施工现场有10人或10人以上违纪者，处罚工地主要负责人3000元，并停产整顿。2、特种作业人员未持上岗证处500元罚款，并不得从事该种作业。3、电动升降机、各种手持电动工具及施工用电等设施、设备在使用前未经验收或虽经验收但未通过验收，就擅自使4用者，对工长和相关技术人员、安全管理人员处以100－500元的罚款。4、对违章指挥者视情节轻重处以100－500元的罚款，对于违章操作时视情节严重处以100－500元的罚款。5、公司内部检查，对达不到《建筑施工安全检查标准》（jgj59-99）相关要求的施工现场，对施工现场负责人处以200－500元的罚款。6、市级以上的安全检查，对受到通报批评的施工现场负责人加倍处罚，并在全公司范围内通报批评。（三）、工伤事故1、发生轻伤事故，每轻伤一人处以50－500元的罚款，罚款由事故责任者所在班组支付，事故责任者扣发当月工资的第2页共4页10％－30％，扣除当月奖金。2、发生重伤事故，每重伤一人处以1000－5000元的罚款，罚款由事故责任者所在班组支付20％－30％，不足部分由项目部支付，事故责任者不论是伤者本人或他人，一律扣发当月工资的10％－30％，并在1－6个月内免发岗位奖金。3、施工现场发生死亡事故，按“四不放过”原则及国家有关规定处罚。4、对发生事故拖延报告或隐瞒不报者、对有意破坏事故现场者，处200－500元的罚款。（四）、设备事故及隐患1、对擅自拆除设施、设备安全防护设施、装置造成隐患者，根据情节轻重处以100－500元的罚款。2、对于发生机械设备事故的责任者处以直接经济损失5％－10％的罚款（并不得少于300元）。（五）、火灾事故及隐患1、火灾隐患（1）、一般隐患要求限期整改，逾期不改者，第一次给予批评教育，第二次不改者，每项按300元处罚责任者。（2）、重大隐患要求限期消除，第一次限期不改者，给予责任人批评教育；再不改者，对责任人处以200－500元的罚款，对拒绝执行整改的，报公安机...