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碎片内容
招商局关工委工作制度为了构建机关关工委工作长效机制，使关工委工作规范化、制度化、常态化，特制定如下工作制度：一、把关心下一代工作纳入局工作计划，列入重要议事日程，每年至少研究讨论两次，总结工作时也要总结这方面的工作
二、年初工作部署会制度；年初组织关工委全体成员参加，回顾上年度工作，制订当年工作计划，明确分工，落实责任
三、半年工作总结会制度
半年召集关工委全体成员召开一次总结会，各关工委组长汇报半年工作，检查年度工作计划执行情况
四、年终工作表彰会制度
年底召集关工委全体成员参加工作表彰会，检查年度工作计划完成情况，对工作有创新、出特色的关工委单位给予通报表彰
五、为“关工委”提供必要的工作经费，并给予一定的精神和物质激励
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小学课件，试卷教案。各年级学习资料。
