公司安全生产奖惩规章制度 VIP免费

公司安全生产奖惩制度为了加强安全工作的管理，提高职工的自我保护意识，确保生产过程中安全管理“四个零”目标的实现和工程的顺利开展，特制定以下安全生产奖惩细则。一、有下列违章之一者，处以100元--200罚款：（每人每次，下同）1、进入施工现场不戴安全帽。2、施工现场吸烟者。3、架子工高处作业不系安全带、不穿防滑鞋。4、电工、电焊工不按规定要求，不戴绝缘手套、不穿绝缘鞋的。5、配电箱未按要求接设，未做好标识的。6、现场警示标志和材料标识不齐，安放不合理的。二、有下列违章之一者，处以200---300元起罚款：1、酒后施工作业者。2、宿舍内私接、乱接电线。3、非操作人员乱动机械设备。4、安全网绑扎不牢固，不严密。5、脚手板铺搭不严，有探头板、飞跳板。6、电焊机一次线超过5米、二次线超过30米、一、二次线接线端无防护罩、二次线双线不到位的。7、电器设备防护不齐全的。8、电气设备未按要求接保护线的。三、有下列违章之一者，处以300--500元罚款：1、特殊工种（电工、电气焊工、架子工、起重工、信号工、大型机械司机等）无证上岗作业者。2、消防器材边堆放杂物或挪用消防器材者。3、有动火证、但是没有灭火用具、看火人员、或周围易燃物没清理。4、坑槽边未按要求搭设防护栏的。5、未经同意私自拆改安全防护设施的。6、脚手架、斜道未经验收，就投入使用的。第1页共13页7、乙炔瓶、氧气瓶间距小于5米，两瓶与动火点间距小于10米。8、用电未按要求接设，未达到三级配电两级保护，“一机一闸”。四、有下列违章之一者，处以500—3000元罚款：1、动火作业无动火证的。2、私自使用电炉子或其他电热器具的。3、下达隐患通知书，限期内未整改完毕或不整改的。4、管理人员违章指挥的。5、违反操作规程作业者。五、因乙方原因项目部受到有关部门处罚，项目部对其加倍处罚。六、发现下列问题，每人每次罚款100--200元：1、穿拖鞋、赤脚上班的。2、随地小便的。3、宿舍、办公室、伙房脏乱、卫生不合格的、卫生责任区没人清扫的。4、在工地乱写乱画的。5、留宿非施工人员的。6、施工现场不及时清理的。7、从高处随意抛投垃圾、物料的。8、用电颜色不符合要求的，漏电保护器未标明用途的，闸箱未贴电路图的。9、不用的闸箱未上锁的。七、发现下列问题、每人每次罚款300--500元：1、伙房不办理卫生许可证，炊事人员无健康证、卫生知识培训证的。2、进场工人未进行安全教育、未签订安全协议的。3、进场施工人员花名册不按时上报的。4、打架斗殴扰乱社会治安的。5、在工地酗酒、赌博的，男女人员混居的。6、故意损坏公司财物的。7、没有做到活完料净场地清的。第2页共13页8、机电设备机没有明确到人的。八、发现下列问题，每人每次罚款500—5000元：1、聚众闹事、打群架的。2、没有批准超时施工扰民，多次发生同一问题的。3、出现问题不能按时整改的。4、违法乱纪被公安机关处罚的。5、盗窃工地物料机具设备的。6、不经批准使用火炉、火盆等容易造成煤气中毒取暖用具取暖的。九、发现优料劣用、长料短用、每发现一次罚款100—500元。十、严禁私拿公物和私拿公务维人，违者按价加倍罚款十一、因各种原因返工、造成的经济损失按实际价值赔偿。中房创通建设集团有限公司第二篇：公司安全生产奖惩制度安全生产奖惩制度为强化公司的安全管理，防事故于未然，坚持以思想教育为主，行政手段和经济手段为辅，奖惩与个人利益挂钩的原则，确保安全生产长效机制，特制定本制度。一、常规奖惩管理第一条：奖惩原则：公司奖惩制度本着“有功必奖，有过必罚，奖罚结合”的原则，与员工岗位职责挂钩，与服务质量和经济效益相结合。第二条：奖惩方式1.奖励方式。公司实行精神奖励（给予一定荣誉）和现金奖励。2.惩罚方式。行政处分和现金处罚（从当月工资中扣除并通报）。第三条：奖惩种类和标准1.奖励种类：奖惩按等级大小分为不同的种类。奖励有嘉奖、记功、记大功三种：惩罚有警告、记过、记大过三种。2.奖惩标准;嘉奖一次发给奖金100元，记功一次500元，记大功一次1000元。与之相对，警告一次扣薪100元，记过一次扣薪500元，记大过一次扣薪1000元。第3页共13页3.两个嘉奖相当于一个记功...