调处中心工作制度***社会矛盾纠纷调处中心二〇〇七年七月目录（一）***社会矛盾纠纷调处中心工作职责－－－－－－－－3（二）***社会矛盾纠纷调处中心办公室工作职责－－－－－4（三）***社会矛盾纠纷调处中心警务室工作职责－－－－－4（四）***社会矛盾纠纷调处中心卫生室工作职责－－－－－4（五）***社会矛盾纠纷调处中心调解室工作职责－－－－－5（六）***社会矛盾纠纷调处中心接待中心工作职责－－－－5（七）财务管理制度－－－－－－－－－－－－－－－－－－－6（八）工作人员管理制度－－－－－－－－－－－－－－－－－6（九）值班人员工作制度－－－－－－－－－－－－－－－－7（十）请示报告制度－－－－－－－－－－－－－－---－－－8（十一）社会矛盾纠纷移送和归口管理制度－－－－－－－－－8（十二）联动调处工作制度－－－－－－－－－－－－－－－－10（十三）回避制度－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－11（十四）督查回访制度—－－－－－－－－－－－－－－－－－11第1页共26页（十五）责任倒查追究制度－－－－－——－－－－－－－－－122工作职责***社会矛盾纠纷调处中心工作职责1、负责组织对县域内重大矛盾纠纷的调处工作。2、负责调处县委、政府和上级交办的各类矛盾纠纷。3、履行对矛盾纠纷调处工作的分流指派、调度调处、督查督办三项权利：（1）案件的分流指派。指中心将受理的社会矛盾纠纷指派给相关的有关单位，受指派的单位必须接受；（2）案件的调处调度。指对于重大的矛盾纠纷，相关的单位必须服从中心的调度，及时做好矛盾纠纷的化解工作。（3）案件的督查督办。指对与中心指派的案件，各有关单位必须及时报送调处工作情况，必须在规定的时间内报告调处结果。4、对正常上访人员的诉求，研究制定解决信访问题的方法、意见、措施，并及时向上级有关部门上报5、对非正常上访人员进行有关政策法律学习、教育、思想疏导和矛盾化解，对非正常上访人员进行相对封闭式管理。6、及时向县委、政府反映社会稳定信息、汇报工作开展情况。7、完成上级部门XX县区委、政府交办的其它任务。3***社会矛盾纠纷调处中心办公室工作职责一是负责承担中心日常工作的组织实施和检查落实；负责收集整理、上报全县矛盾纠纷调处工作情况；二是制定和完善工作流程，明确各相关单位的工作职责，形成各责任单位、稳控单位齐抓共管、分工负责的良好工作格局。三是建立健全相关的工作信息登记簿、卡、册，完善各类工作制度。四是完成领导交办的其他事项。***社会矛盾纠纷调处中心警务室工作职责一是负责对进入中心的非访人员的人身安全问题进行日常管理。第2页共26页二是负责中心及其周边地区的治安秩序，维护中心的正常办公秩序。三是做好安全保卫工作，及时发现、排除各类治安隐患，杜绝安全事故发生。***社会矛盾纠纷调处中心卫生室工作职责一是认真做好医疗服务工作，在非访人员稳控期间与县120急救中心保持，及时处理好各类常规性、突发性医疗事件，认真做好应急准备工作。二是不断加强卫生管理，防止发生传染病传播，做好医疗救助工作。4三是开展对非访人员进行健康检查，发现问题及时做好档案记录和治疗工作。***社会矛盾纠纷调处中心调解室工作职责一、认真贯彻执行“调防结合，以防为主”的方针，坚持实事求是，把纠纷解决在萌芽状态，解决在基层。二、坚持依法、自愿、平等的原则，依法调解各类社会矛盾纠纷，做到公正及时，防止矛盾激化。三、及时掌握纠纷信息，不断提高对纠纷的预防、排除和控制能力，确保纠纷得到及时调处。四、利用各种形式宣传国家法律、法规和政策，努力提高工作人员的业务素质，对矛盾纠纷当事人开展法制宣传教育，增强法制观念，遵守社会公德，从根本上减少和预防纠纷的发生。***社会矛盾纠纷调处中心接待中心工作职责一是严格执行上级有关调处工作的法律、法规和规定；二是接待群众来电来访，提供法律和政策咨询；三是做好接待中心接访、登记工作；四是负责接待中心受理案件的调处调度和分流指派工作；五是及时报告影响社会稳定的重大矛盾纠纷的信息，提出相关处理意见；六是做好每月矛盾纠纷接访、受理情况的汇总、分析、5第...
