2024年护理工作计划与2024年护理工年度总结1000字汇编2024年护理工作计划目录第一篇：XX年护理工作计划第二篇：XX年护理工作计划第三篇：XX护理工作计划第四篇：XX护理工作计划第五篇：XX年护理工作计划正文第一篇：XX年护理工作计划慈济医院XX年护理工作计划为进一步抓好医疗护理质量，提高护理人员业(请关注)务技术水平。今年的护理工作要以抓好护理质量为核心，围绕医院的进展规划，本着“以病人为中心”，以“服务、质量、安全”，为工作重点的服务理念，创新管理方式，不断提高社会满意度。慈济医院护理工作计划如下：1.不断强化护理安全教育，把安全护理作为每周五护士例会常规主题之一，将工作中的不安全因素及时提醒，并提出整改措施，以院内、外护理差错为实例讨论借鉴，使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。2.将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监督医学，教育网到位，并有监督检查记录。第1页共21页3.加强重点环节的风险管理，如夜班、中班、节假日等。实行弹性排班制，减少交接班的频次，减少工作中的漏洞，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时注意培育护士独立值班时的慎独精神。4.加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、特别用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。5.加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。6.对重点员工的管理：如实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使护生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师，培育护生的沟通技巧、临床操作技能等。7.进一步法律规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、真实、准确、及时完整”，避开不法律规范的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和法律规范化。8.完善护理紧急风险预案，平常工作中注意培育护士的应急能力，对每项应急工作，如输血、输液反应、特别液体、药物渗漏、突发停电等，都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避开护理纠纷。1.责任护士真诚接待病人，把病人送到床前，主动做入出院病人健康宣教。2.加强服务意识教育，提高人性化主动服务的理念，并于入、出院时进行健康宣教，各个班次随时做好教育指导及安全防范措施。第2页共21页3.建立健康教育处方，发放护患联系卡，随时征求病人及家属意见，对服务质量好与坏的护士进行表扬和批判教育。三、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯制度，护士长及质控小组，常常深化病室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发觉护理工作中的问题，提高整改措施。四。加强“三基”培训计划，提高护理人员整体素养。1.每周晨间提问2次，内容为基础理论知识，专科理论知识，院内感染知识等。2.每年度进行心肺复苏培训，熟悉掌握急救药品、器材及仪器的使用。3.强化医院核心制度的学习，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。4.常常复习护理紧急风险预案并进行模拟演示，提高护士应急能力。第二篇：XX年护理工作计划绵阳四四man04n4hos四川绵阳四0四医院川北医学院附属第二医院医ptalXX年9楼病区护理工作计划为巩固“三甲”创建成果，将三甲管理要求转为常态化管理机制，贯彻落实“人文、安全、优质”的服务理念，创新管理方式，全面提高护理质量，保证护理安全，提高病人满意度，根据科室专业调整情况，特制订科室工作计划：一、以三级甲等综合医院评审标准为准绳，加强临床护理管理第3页共21页1.继续深化学习三级甲等综合医院评审标准，遵循以评促建、以评促改的医院评审方针，巩固三甲评审成果，重视评审中专家提出的意见及建议，围绕质量、安全、服务、管理及绩效等扎实开展工作。2.科室严格执行医院、护理部在...
