2024年度行风工作总结与2024年度街道上半年党建工作总结汇编2024年度行风工作总结今年，我院在创建“文明窗口”、“树行业新风”的活动中。坚持以党的xx大精神和“xxxx”重要思想为指导，以全心全意为人民服务为宗旨。加强我院的行风评议工作，努力把我单位建设成为一个文明的卫生行业，要求职工端正服务思想、增强服务意识、改善服务态度、提高服务质量，以病人为中心，以群众满意为目标，进一步法律规范职工的服务行为，更好地为人民服务。我院主要从以下几个方面加强行风建设工作的：一、建立新的行风管理机制，加强行风建设的考核。在创建“文明窗口”、“树行业新风”的活动中。拟定“东屏医院行风建设实施意见”及“东屏医院行风建设考核细则”，结合县卫生局“卫生系统行风建设的工作意见”，一、成立行风建设管理小组，院长为行风建设的总负责人；二、与科室签定责任书，做到年有计划，月有评估，年有总结，定期加强医院行风建设的考核，谁出问题，谁负责；三、聘请院内、院外行风监督员，对医院行风建设进行常常性监督，并定期提出整改意见；四、定期进行病人问卷调查，将病人提出的意见和建议加以分析、总结，对不足之处作出整改措施。二、加强窗口部门的法律规范化管理，加强对方便病人的服务措施。将窗口部门立为医院行风建设的重要部门，对窗口部门实行法律规范化管理。要求窗口部门工作人员仪表端正、着装法律规范、挂牌上岗、微笑服务。加强对窗口部门的硬件建设，更好的为患者就医提供方便，在挂号室增加合作医疗刷卡系统，门诊大厅设置开水供应处，第1页共7页对外公开服务承诺等各项措施。完善服务公示制度，将药品价格及医疗收费项目明码上墙公示，主动接受社会监督。进一步加大便民措施，使病人看病就象在家一样方便。三、加强医务人员的职业道德法律规范的建设。卫生行风和职业道德建设是卫生事业社会主义精神文明建设的重要内容，是实践“xxxx”重要思想的具体行动。我院以为人民服务为核心，以爱岗敬业为基本要求，深化进行道德观念，道德教育，引导医务人员树立正确的人生观和价值观。强化以人为本的职业责任、职业道德、职业纪律教育，教育职工弘扬白求恩精神。深化学习《南京市医疗卫生事业工作人员“六不准”规定》，强化职工自觉遵守职业道德的自律意识，不收“红包”，不拿药品回扣，不乱收费。加强教育、法律规范行为、强化管理，树立文明的卫生行业形象，让广阔群众满意，让党和政府放心。在今后的行风建设中，我院坚持做到严明各项工作纪律，有令则行，有禁则止，积极贯彻上级指示精神不打折。要严格落实奖惩制度，充分发挥激励机制和约束机制，对于行风建设工作中涌现的先进人物及时予以宣传和表扬，并给予一定的奖励；同样，对于在医疗卫生工作中违犯职业道德、职业纪律的人和事，不能姑息，不能讲情，要严格根据有关的纪律和制度进行严厉惩处，真正做到令行禁止。第2页共7页2024年度街道上半年党建工作总结一、党建工作以党员活动室为主阵地，采纳集中培训、辅导讲座、电化教育等多种形式，紧抓党员的教育培训，不断提高各级领导班子成员和党员干部队伍的理论政策水平和整体工作能力。抓好党员进展和管理，仔细做好新党员的培育进展工作，今年新进展党员5人。在流动党员管理上，我们从抓深抓细上下功夫，仔细摸清流动党员的底数，对流动党员登记造册，加强对他们的管理。在科学进展观教育活动中，街道党委把学习放到了首位，并且围绕“对接两海辐射，打造临海强区”的目标要求，加强思想认识，不断提高对科学进展观学习教育活动必要性和重要性的认识。各社区总支针对不同情况实行不同的学习方式。xx社区创办了《支部生活简报》，分发给每一位党员，实现了党员组织生活全覆盖。xx社区党总支在方法上不拘一格，不搞千篇一律，实行灵活多样的方法，力争每一名党员不落下学习机会。这一做法在全区科学进展观对比检查阶段工作会议上做了典型发言，并做为经验在全区推广沟通。深化开展“真情暧万家，扶贫济困”一助一活动，共有24名党员与困难党员结成“一助一”对子。xx社区兴业南里党支部书记xx与xx结为一助一对子，2月6日xx为他家送去肉和鱼等慰问...
