钻前公司岗位工作说明书目录第一部分管理岗位说明书第二部分技能操作岗位说明书48井架电工岗位说明书………………………………………………………………………………5556第三部分后勤服务岗位说明书70第一部分管理岗未说明书党委书记岗位说明书岗位名称：党委书记所属单位：三级机关直接上级：二级单位党委书记工作地点：机关办公楼岗位编号：编制时间：20一三年1月序号要求内容1工作概述在渤海钻井总公司党委的领导下，主持公司党委全面工作，团结带领公司党政班子成员，学习贯彻执行党的路线、方针、政策，依靠广大职工推进公司的改革、发展和稳定。贯彻落实《党政领导班子选拔任用工作条例》和公司党委的有关规定，做好干部的选拔、教育、培养、考核和监督工作。2任职资格学历及专业要求大专及以上学历，石油工程、企业管理及相关专业。工作经验要求三年及以上相关工作经验。执业资格/专业技术任职资格要求中级及以上任职资格。能力要求具有较高的组织协调和语言表达能力，熟悉本单位党委工作特点；具有一定的创新能力。辅助技能取得山东省计算机应用能力考核办公室颁发的计算机应用能力考核中级合格证书。职业道德要求具有良好的政治素质和职业道德，坚持原则，秉公办事，保守秘密，工作勤奋，效忠企业，开拓进取。个性要求身体健康，精力充沛。3岗位关系纵向关系接受渤海钻井总公司党委书记的直接领导；接受组织科等机关组室的业务指导；对所属单位工作进行安排指导。横向关系与二级机关组织、党政、财务、宣传等部门有较多工作协作。4岗位职责与标准1、主持公司党委全面工作。标准：团结带领公司党政班子成员，学习贯彻执行党的路线、方针、政策，依靠广大职工推进公司的改革、发展和稳定。2、充分发挥党委政治核心和领导核心的作用。标准：主持召开党委会，集体讨论公司重大事项，负责组织决议的贯彻执行。3、维护班子团结。标准：坚持民主集中制原则，善于集中正确的意见和智慧，充分调动党委委员的积极性。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，支持其他同志积极开展工作。4、做好劳动定员定额工作。5、做好干部的选拔、教育、培养、考核和监督工作。标准：贯彻落实《党政领导班子选拔任用工作条例》和公司党委的有关规定，做好干部的选拔、教育、培养、考核和监督工作。6、加强领导班子的思想政治建设和作风建设。标准：组织党委班子中心组的学习，按时召开民主生活会。7、抓好党风廉政建设工作。标准：实行党风廉政建设责任制，对公司党风建设负总责，落实党风廉政建设有关法规制度和公司纪委的有关规定。8、本单位安全第一责任人，严格落实责任制，保证管理的有效实施。9、完成领导交办的其他工作。10、倡导并践行绿色低碳的生产和生活方式，认真履行节能环保等社会责任。5工作权限1、对党员和职工进行教育。2、对职工考核提出奖惩建议。3、对人、财、物的使用有监控权。6工作环境与条件⑴室内1→2→3→4→5室外。⑵无毒无害1→2→3→4→5有毒有害。⑶环境舒适1→2→3→4→5环境艰苦。⑷配备通讯、微机等办公设备。7职业生涯发展规划1、工作业绩突出或达到更高一级任职条件，可晋升到高一级职位任职。2、可在同级单位范围内进行交流或轮换。8工作考核关系1、接受上级部门的工作考核。考核2、对各所属单位思想政治等工作进行考核。3、对本单位人员进行考核。考核依据本岗位职责、年度工作目标及上级有关规定和要求。经理岗位说明书岗位名称：经理所属单位：三级机关直接上级：二级单位经理工作地点：机关办公楼岗位编号：编制时间：20一三年1月序号要求内容1工作概述在渤海钻井总公司的领导下，根据国家有关法律、法规和上级对公司的指示精神，组织策划、统筹本公司的各项工作；主持制定公司各项规章制度和管理办法，做到有章可循、有据可依；开拓市场增收节支，加强财务管理，严格预、决算制度，创造良好的社会效益和经济效益。2任职资学历及专业要求大专及以上学历，石油工程、企业管理及相关专业。工作经验要求三年及以上相关工作经验。执业资格/专业技术任职资格要求中级及以上任职资格。能力要求具有较高的组织协调和语言表达能力，熟悉本单位生产、经营工作特...
