第1页共4页学校领导班子述职姓名：XXX学校：XXX时间：XXX学校领导班子述职一、五项措施抓作风。今春，全县开展了“解放思想、跨越进展”大讨论活动，马良镇中心学校迅速行动，组织中学校校长深化剖析，查找出了四个方面的问题：一是满足现状，二是缺乏学习，三是各学校对重点工作转移的认识不深，四是工作有畏难情绪；在老师中深化开展以“把爱献给每个同学”的大讨论，查找出存在的管教不管导、教而不研、帮而不辅、不仔细履行岗位职责、缺乏主人翁意识和集体荣誉感及各种责任失职等现象和问题。针对于此，中心学校制定下发了《马良镇中心学校关于开展“解放思想谋进展”的大讨论活动方案》，强化五项措施，促进作风大转变。1、强化政治业务学习制度，采纳“定人、定时、定专题”的方法，提高管理人员的思想认识和业务水平。2、在党员干部中组织开展了“五查五看五比”活动，组织党员干部以“我举一个思想不解放的例子，我说一件解放思想的事”为主题撰写一篇体会文章，剖析典型，反省自己，提高党员干部的思想素养。3、组织外出学习，借鉴他校经验。中心学校先后组织马良中学中层干部到城关镇中和寺坪镇中心学校进行了学习，组织中学校校长、总务主任赴歇马参观学习，中学组织管理人员到襄樊七中学习，各校通过学习，进一步解放思想，创新工作，为实现科学进展攒足动力。5、勤政廉政树形象。中心学校以“廉政文化进校园”活动为契机，扎实抓好“七个一”活动。坚持民主科学决策，凡涉及学校进展的重大问题，比如学校进展方向，职工福利待遇，教职工晋级、入党、提干等，都坚持“阳光操作”，公开事项，公开过程，公开结果，这样做集中教职工的智慧，减少决策的失误，顺应民心，合乎民意。坚持开好每年一次的职工代表大会，仔细听取教职工的意见和建议，广开言路，广听呼声，对不同的意见能正确对待。坚持加强民主管理，仔细落实校务公开，自觉接受群众监督，形成了崇廉尚洁的良好风气。二、五条渠道抓培训。1、狠抓骨干老师培训。3月上旬，中心学校组织召开了骨干老师科研培训会。全镇中层以上管理干部、县级以上骨干老师、优质课老第2页共4页师计70余人参加学习。组织观看了李镇西教授的“如何做一名优秀的老师”的专题讲座，2名骨干老师现场做了经验沟通，中心教研组长做了“如何写教学反思”、“如何写教学案例”、“如何进行新闻写作”的专题讲座；出台了《关于加强骨干老师培育和教育宣传的意见》，对骨干老师培育提出了具体要求。2、开展骨干老师送教下乡活动。11月下旬，组织8名学校骨干老师分别主讲观摩课，70余名学校老师参加培训活动，6名骨干老师进行了理论讲座，14名老师分别进行了主评课。中学组织8名老师主讲“先学后教，当堂训练”展示课，所有老师参加学习，达到了整体联动提高的目的。共2页,当前第1页12第3页共4页第4页共4页仅供参考【整理】教育范文，仅供参考。祝您工作顺利~
