年度总结要实事求是党的十八大已胜利闭幕一个月时间,以习近平同志为总书记的新一届领导集体带来了前所未有的新气象,亮点频现,令世人称赞,令国人振奋
不封路、不念稿、吃自助餐、、、亲民、务实、高效之风赢得了基层群众的一致追捧
我们作为基层单位,要将十八大务实、高效之风落到实处,贯彻到日常工作中
眼下,正值辞旧迎新之际,一年一度的“工作总结”又开始粉墨登场了
笔者认为,各级单位部门要学习新一届领导集体的务实之风,实事求是的总结好一年来的工作开展情况,做到“三不要”
一不要夸大其词
一个单位部门一年来的工作情况,上级部门通过日常督查、工作考核已经基本掌握,单位员工通过日常工作参与也都心中有数,因此单位部门的工作总结应如实汇报
一些工作干得好,要实事求是的总结经验和得失,不断提升标准和质量,使其作用得到充分发挥从而推动工作的开展,不要乱加帽子,乱放卫星,夸大政绩,欺上瞒下
二不要避重就轻
一些单位部门在年终总结时往往“好大喜功”,对取得的成绩大肆渲染,小事说成大事,芝麻说成了西瓜,摆功臣,讲苦功,好事说了一大堆,好话说了一大箩,歌功颂德
而在总结问题和不足时,总是轻描淡写,几句话一带而过,有的甚至“大事化小,小事化了”,片面地多讲客观原因,而很少分析主观原因
因此年终总结应多讲工作中的不足和存在的实际问题,不要避重就轻,将年终总结当成政绩总结
三不要长篇大作
一些单位部门在年终总结时认为,总结写得好,说明工作干得多、干得好,有“水平”,否则相反
因此一些单位部门动用大量的人力、物力和财力在总结外表、词藻和篇幅上下工夫,总结中废话、大话、瞎话和“牛头不对马嘴”的话充斥于总结中,令人有华而不实的感觉
第二篇:解放思想要实事求是解放思想要实事求是(2008年7月29日)县人大主任李升翔第1页共11页在本次解放思想大讨论活动中,通过对党的十七大精神,省、市、县主要领导的重要讲话以及县委十届三次