第1页共5页【仅供参考】农村科普服务工作队培训计划样例部门:_________姓名:_____________年___月___日(此文内容仅供参考,可自行修改)农村科普服务工作队培训计划样例为提高我市农民的科技文化素养,推动农业及农村产业结构调整,帮助农民增收致富,培育进展特色农业,建立完善的农民科技培训体系,特制订XX年宜城市农村科普服务工作队培训计划。1.XX年,农村科普服务工作队在继续做好解决农民的技术难题、围绕主导产业开展科技培训的同时,要重点帮助各镇(办、区)解决带有共性的技术难题,扶持进展重点产业。要加大服务力度和深度,实行强强联合等形式扩展培训服务方式,各专业农村科普服务工作队和各小分队全年开展农业科技培训100场,培训人数1万人。2.加强对35个农民科技地的协调指导服务,让广阔农民充分感受到依靠科技致富的重要性,进一步提高农民的科技文化素养。35个基地每年开展农业科技培训至少200场,培训人数2万人以上。3.XX年,继续实施科技中心户培训工程。年培训人数将比xx年有所增加。4.充分发挥宜城市农民科技协会作用,为农村经济进展贡献力量。4.积极探究新的培训方式,充分利用电视台、电台等新闻媒体的作用,加大科技培训覆盖面。进一步调动各镇(办、区)科技培训的积极性和制造性,努力培育科技示范户并在乡镇的科技培训中发挥重要作用。一、指导思想和具体目标仔细贯彻省、市教育工作会议精神,坚持“百年大计教育为本,教育大计老师为本”的思想,实行得力措施重点培育一批师德高尚、业务精良、在市内外知名度较高的名师,带动和促进全校老师队伍整体水平的提高,以适应学校“十一五”期间教育进展的需要。具体目标是用3年左右的时间培育一定数量的特级老师、市级学科带头人和市级优秀青年老师。二、主要措施1、组织管理。学校成立“名师培育计划”工作领导小组,组长由校长担任,成员由教育、教学专家及相关职能部门负责人担任(人员组成名单另定)。其日常工作由教科研室负责。第2页共5页2、经费保障。设立名师培育与科研补助经费,专款专用。用于培训、考察调研,科研等活动,以保障名师培育计划的落实(经费使用办法和标准另定)。3、鼓舞老师制定个人进展计划,建立健全老师成长档案袋。4、打造有利于老师成长的校本环境。办好“老师论坛三十分”、“青年老师沙龙”等系列活动。5、建立名师培育对象的确认、培育、考核和管理制度。(1)名师培育对象分为特级老师培育对象、学科带头人培育对象、优秀青年老师培育对象三个层次。(2)名师培育对象的确认:凡符合名师培育对象的基本条件的老师,经本人申请,学校“名师培育计划”工作领导小组审核确认,即作为本校名师培育对象。在第一次确认工作之后,今后对未列入培育对象的申请者每学年确认一次。名师培育对象应具备的基本条件如下:(3)师德能仔细贯彻党的教育方针,爱岗敬业,遵守老师法律规范,关怀爱护同学。(4)教育教学情况具有正确的教育理念,良好完成教育教学任务,近二年内未出现大的教育教学事故。(5)科研情况具有参加教育教学科研的热情和能力。(6)教学工作量标准达到省市和学校规定的教学工作量要求。(7)特级老师培育对象应是市级学科带头人或“三三三”工程培育对象;市级学科带头人培育对象应在五十五周岁以下,具有八年以上教龄和中级以上老师职称;市优秀青年老师培育对象应在三十五岁周岁以下,具有三年以上教龄和老师职称。(8)名师培育对象应对比名师的条件,结合个人情况,制定年度和三年个人进展计划,提出自己努力的目标和任务。(9)对名师培育对象实行目标管理。第3页共5页学校“名师培育计划”工作领导小组根据培育对象的具体情况,对比名师条件按“缺什么补什么”的原则,在培育对象个人进展计划的基础上,明确其分阶段培育要求和目标,对培育对象实行目标管理。一般性要求:名师培育对象要高质量完成自身教育教学任务,完成读书和进修等继续教育任务,原则上要承担或参加一个市级以上科研课题,每学年至少写一篇高水平的论文,每学期执教一节公开课,设计一份精品教案,命一套法律规范试题。个性化要求:依据培培育对象具体情况而定。学校每年对...