基层组织建设年活动情况汇报根据市委办基层组织建设年活动的有关文件精神和市直工委的要求，市供销社合作社联合社委员会高度重视，成立了以张剑南为组长“基层组织建设年,打造统筹城乡红色堡垒”活动领导小组。精心组织，严格根据上级的安排部署，结合部门工作实际，突出重点，把握关键，强化落实，有力地促进了基层组织建设年活动顺利开展。现将我社的工作情况汇报如下:一、目标要求(一)突出一个主题。紧紧围绕“强组织、增活力,创先争优迎十八大”这一主题,通过开展“基层组织建设年,打造统筹城乡红色堡垒”活动,组织基层各级党组织以创先争优活动为动力加强基层组织建设,以加强基层组织建设为抓手深化创先争优活动,以创先争优活动、加强基层组织建设的新成绩迎接党的十八大胜利召开,以打造“统筹城乡红色堡垒”的新成效为统筹城乡进展,建设中国幸福之乡提供强有力的组织保障。(二)明确三个重点。着力解决基层党组织建设中的突出问题,着力增强基层党组织的制造力、凝聚力、战斗力,着力完善加强基层党组织建设的体制机制。(三)贯彻四个要求。把党的十七大以来中央、省、州、市各级党委关于加强基层组织建设的一系列部署要求落到实处,把已有的成功经验全面推广,做到抓落实;坚持一抓到底,抓到支部,让每个党支部都积极行动起来,每名党员都自觉参加进来,做到全覆盖；扎扎实实抓几件实事,解决几个突出问题,防止做表面文章,力戒形式主义,做到求实效；贴近基层需求,回应党员关切,顺应群众期盼,把“基层组织建设年”办成群众满意工程,做到受欢迎。第1页共5页(四)实现五个目标。通过开展“基层组织建设年,打造统筹城乡红色堡垒”活动,实现五个提升的目标。二、实施步骤根据省、州、市委的总体安排和部署,从XX起连续五年在全社党的基层组织和党员中开展“跨越进展先锋行动”。主要分四个阶段稳步推动：第一阶段:动员部署阶段(XX年4月中旬)。各基层党组织成立领导机构和工作机构、制定工作实施方案、召开动员大会进行动员部署、开展学习培训，完成XX年度的公开承诺。第二阶段:全面推动阶段（XX年4月中旬至XX年12月底)各基层党组织仔细组织开展“创四个先锋”活动,以“四群教育”工作为契机,着力创建党建示范点。第三阶段:总结评估阶段(XX年1月至3月底)。围绕全社连续五年开展“跨越进展先锋行动”取得的成效和存在的问题,对开展“跨越进展先锋行动”工作进行全面总结评估,并组织表彰,做好成果收集整理。第四阶段:建立长效机制阶段(XX年4月)。将全社各基层党组织开展“跨越进展先锋行动”中行之有效的做法和经验转化为推动科学进展、和谐进展、跨越进展的长效机制。三、存在的突出问题（一）是学习不够深化，思想不够解放。表现在工作仅局限在工作层面与经济进展结合还需进一步加强。但是无论在政治理论学习还是业务学习上都不够深化细致，特别是与其他县市供销社主任在一起学习沟通的时间少。平常忙于工作、忙于事务，真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。在学习过程中，只注重掌握一些基本观点，而缺乏系统深化的学习，因而对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和第2页共5页“三个代表”重要思想的精神实质理解得不深不透，特别是对解放思想，实事求是的思想精髓把握得不准。（二）坚持群众路线自觉性不强。群众路线是我们党的优良传统，是实现代表人民群众根本利益的基本途径。深化职工、深化企业不够，不能及时准确掌握不断变化的新情况，出现的新问题，也就不能及时讨论出有效的对策和办法，更好地开展工作。由于群众观念淡薄，在解决职工关怀的热点、难点问题上主动性不强。遇到矛盾就躲、就退、就绕、就拖、就等、就推的消极行为，（二）小节问题需要改进。比如：工作方法有时简单；情绪急躁、偶发脾气；说话有时不考虑对方感受；工作的法律规范性、细节性还需加强。这些都是我们自身的弱点。（三）是创新意识不强，表现在一些同志工作按部就班，缺乏开拓精神。（四）在“解放思想”的学习讨论中，部份党员存在应付情绪，没有自觉的投入活动中，存在“坐而论道”、“执行力不强”的问题四、改进建议（一）是开展学习讨...
