传染科医疗安全月问题反馈及整改计划一、医疗安全月问题反馈:1、个别医务人员责任心不强;2、医患沟通不到位,出院注意事项未交代清楚;3、核心制度执行不到位;4、临床经验不足,专业水平匮乏;5、个别医务人员巡视病房不到位;6、对急诊危重的入院患者处理不到位,临床经验不丰富;7、门诊与病房交接未做到无缝衔接,门诊医生发现危重病人,无专人护送到病房;8、病人危急值未及时处理;9、发现其他专科疾病未及时请会诊;10、个别同志服务态度差,仍有生、冷、硬、顶现象;二、整改措施:1、利用周例会对每位医务人员进行责任心教育,让每一位医务人员要有责任意识,牢固树立“患者至上”的服务理念
平时工作中重点解决查房不及时、更改医嘱不及时、执行医嘱不及时、病历有简单拷贝现象、化验单结果未及时向病人解释、迟到早退等问题,科内医疗质量控制小组严格考勤,不定期抽查病历,及时向患者了解查房、医嘱执行情况,如发现仍存在上述问题者,视情节轻重予以适当罚款
2、良好的沟通能力是作为一名好的医务人员的重要因素之一,我们要针对每一位病人进行换位思考,想病人所想,急病人所急,尤其是危重患者要考虑到可能出现的每一种可能,向患者及其家属交代清楚,同时患者本人签字,如病人不能签字,要有授权委托书;如遇病情疑难危重,认识不统一,或者门诊与病房认识不统一的,由科主任组织协调,进行统一沟通;对出院病人的用药情况、复诊时间、复诊项目要有详细交代;科主任不定期抽查病历,仍有谈话不签字、他人代签无授权委托书者,予以适当罚款
加强出院访视沟通,按照督查办每个月反馈结果进行处理,予以适当罚款
第1页共14页3、要求每一位医务人员严格执行核心制度以及各项诊疗规范,由科室医疗质量控制小组不定期抽查病历,同时组织科室医务人员进行理论、技能操作考核,如有核心制度执行不力、考核不合格者予以适当罚款
4、加强业务学习,端正学习态度
每周三下午三点半至五点