落实三项制度促进作风效能建设简报落实三项制度促进作风效能建设简报落实三项制度促进作风效能建设简报六景镇在开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动中,认真贯彻落实首问负责制、限时办结制、责任追究制等三项制度,结合实际,不断建立和完善行政效能制度体系,逐步形成用制度管人、靠制度管事的长效机制,用实际行动促进干部作风转变和机关行政效能提高
落实三项制度,从严格要求做起
横办发43号文件下发后,六景镇党委、政府高度重视,马上组织召开党委、人大、政府联席会议进行专题研究部署,各单位迅速行动,结合实际抓落实
纪委积极发挥行政监察职能作用,严要求重监督,及时对全镇具有行政审批权力的岗位和审批时限进行认真细化和复核,在短时间内岗位、限时办结的要求在政务公开栏上公布,接受群众监督和举报
由于各职能部门发挥作用,严格要求,措施有力,及时推进了三项制度在全镇的全面落实
落实三项制度,从建章立制做起
全镇各单位在转变干部作风加强机关行政效能建设活动中,纷纷制定具体措施,抓管理促规范,建立起以首问负责制、限时办结制和责任追究制为核心内容的效能建设工作机制
如镇政府在查摆问题阶段中,广泛征求群众意见,针对服务群众工作中存在不足的问题,建立信访件领导亲阅制度,完善《镇政府领导信访接待日制度》,每季度组织一次群众大接访活动,把每个月的16日定为领导信访接待日,面对面倾听群众的意见,为群众解决问题提供直接帮助;在建立健全三项制度的基础上,建立完善了服务承诺制、超时默认制、行政过错追究制、行政效能投诉制、机关绩效评估制以及镇政府机关规范化管理制度等,通过一系列制度使干部职工的服务意识进一步增强,办事效率进一步提高
落实三项制度,从监督检查做起
六景镇党委、政府采取第1页共3页有力措施加大对三项制度落实情况的监督检查力度,一是建立分管领导与对口单位联系制度,由分管领导任组长,成立9个工作组对全镇各单位开展转变干