你在为谁工作学习心得《你在为谁工作》学习心得作者罗兴技我读了《你在为谁工作》这本书以后，深刻地体会到一个人生哲理：只有抱着“为自己工作”的心态，承认并接受“为他人工作的同时，也是在为自己工作”这个朴素的人生理念，才能心平气和地将手中的事情做好，也才能最终获得丰厚的物质报酬，赢得社会的尊重，实现自身的价值。一、强化责任意识工作，不要总想着“我在为老板打工”，对待工作要改变一下思考问题的方式，要抱着“为自己工作”的心态。如果我们只把眼光放到薪水上，就会被薪水攫住双脚，就会失去薪水背后的成长机会，最终失去的将是更高的薪水。作为一名职工，我们要怀着感恩的心去工作，感恩的心，就是敬重我们的工作，认真做好每件事。在平时的工作中，积累经验、资历和智慧。尊重工作，就是尊重我们自己。在实际工作中，我们要有高度的责任感，为单位负责，为工作负责，为社会负责，更是为自己负责。为实现自己的人生价值而工作。这一切都由我们的工作心态决定着，珍惜现在的工作就是珍惜我们自己。二、积极的心态工作美国西点军校有句名言。态度决定一切。是的，对工作的态度是志向的体现。在当前社会里，态度就是竞争力，在竞争智慧和能力的同时，更在竞争态度。有了端正的工作态度，我们才能更好的为人民服务，才能取得良好的工作业绩。一个人的工作态度折射着人生态度，而人生态度决定一个人一生的成就。在普通的工作上，把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。一个人在工作中不管做任何事，都应将自己的心态回归到零，把自己放空，抱着学习的态度将每一次任务视为一次机会，要从心理上认识到没有任何一件事小到可以抛弃，没有任何一个细节细到可以忽略。要体会工作所带给我们的乐趣，培养自己良好的职业素养，主动思考，主动工作，忠诚于自己的职业，在全身投入中找到工作的快乐。第1页共3页三、改进工作方法正如书中所说：好的工作方法是高效工作的指路明灯。平时工作当中，我们每天都会遇到大大小小、纷繁复杂的事情，如何分清主次，把时间用在有生产力的地方才是最关键的。书中提高了三个标准：第一是我们需要做什么；第二是什么能给我最高回报；第三是什么能给我最大的满足感。我们要用最充足的时间做最重要的事。而且我们要养成“不把今天的工作拖到明天”的习惯。我们要把该做的本职工作落实到位，不断提高个人的工作质量。离开本职工作，只能是奢谈、空谈。遇到问题与困难要主动找方法，想措施解决，而不能推诿，更不能找借口回避。只有这样，才能围绕整体工作目标，干好自己本职工作。我们更要充分认识到，领导的决策是站在整体和长远利益上的，作为职工不要在个人立场上找借口，拖延工作，努力做好自己应该做的事，把关系到发展的要事放在首位。勇于挑战，何况它并不是“不可能完成”的工作。四、立足本职，从小事做起。如何立足本职工作。我觉得作为一名职工，不管领导在不在，不管检查不检查，都要尽心做好自己的本职工作，领导分配什么，自己就要去做什么，哪里需要就去哪里，不要计较暂时的得失。在工作过程中，不但要有足够的责任心、爱心和奉献精神，还必须要有不怕苦不怕累的顽强精神，时刻做好吃苦耐劳的准备。工作中不要故意做样子给他人看，不要管别人在说什么，自己认定目标，锁定目标，向着自己的奋斗目标前进，努力实现自己的目标。做好自己的工作，最起码是对得起自己的那份工资，对得起自己的良心，既然为了自己工作，就要努力，实干，干出个样子来。同时，要珍惜自己的工作，把握每个细节，把工作做好。细节决定成败，再小的事也要认真的对待，也要做到最好。工作中事无大小，小事干不好，大事也干不成。把该做的本职工作做到位，才能不断提高个人的工作质量。五、把自己当做团队中的一员团队精神对任何组织来说都是极其重要的，众所周知，1+1第2页共3页是等于2的。那么，我们的团队呢我为什么说1+1大于2呢。因为这其中的每个1都是充满团队精神的1，如果一个集体、一个机关、一个团队，我们中的每一个分子都充满团队精神，那么，这个集体、这个机关、这个团队就一定是个和谐的团队。这样的团队工作起...
