浙江财经学院国际化人才队伍培养计划VIP免费

浙江财经学院国际化人才队伍培养计划（2011-2020年）浙财院〔2011〕108号为积极贯彻科学发展观，适应高等教育国际化发展要求，深入实施“质量立校、科研强校、人才兴校”战略，深化学校管理制度改革，推动学校国际交流与合作，提高学校人才培养、科学研究、社会服务的国际化水平，根据《XX省高等教育国际化发展规划（2010-2020年）》和《浙江财经学院“十二五”（2011-2015年）发展规划》、《浙江财经学院“十二五”人才与师资队伍建设规划》，特制定《浙江财经学院国际化人才队伍培养计划（2011-2020年）》。一、指导思想根据学校“上层次、上水平”发展目标和师资队伍建设规划，贯彻国家“按需派遣、保证质量、学用一致”出国留学方针，按照“选拔优秀骨干、派往一流高校、师从知名导师”原则，积极利用国外优质教育资源，重点加强与世界知名高校、国外强势学科以及同类高水平高校的合作，选派一批优秀的学术、教学、管理骨干到海外高校学习研究，开阔国际视野，跟踪学科前沿，学习借鉴国际先进教育教学思想、办学理念、管理经验与人才培养模式，提升师资与管理队伍的跨国文化交流能力与教学、科研、管理创新能力，提高学校人才培养、科学研究、社会服务的国际化水平。二、培养目标每年选拔50名左右优秀教学、科研与管理骨干，利用国家留学基金委、省部和学校等各类选派渠道赴海外高校学习研究，通过10年有计划成规模海外培养，较大幅度提高学校具有海外留学经历教师在师资队伍中的比例。到2015年，有三个月以上出国（境）访学经历专任教师比例达到30%以上，到2020年达到40%。同时，较大幅度地提高有海外学习交流经历的管理干部比例。三、培养方式教学、科研与管理骨干海外进修培养方式分为以下7种：第1页共7页（一）访问学者。（二）课程进修。（三）国家公派汉语教师志愿者。（四）合作研究（含博士后研究）。1（五）攻读博士或硕士学位。（六）短期学术交流（参加国际学术会议）。（七）短期管理学习交流。四、资助类别与期限海外进修培养资助分为以下5类，资助时间一般为3-12个月。（一）国家财政资助具体包括国家留学基金资助、各类国家与省部级人才工程培养资助、XX省教育厅中青年骨干教师出国研修资助等。主要资助出国访学，一般资助期为6-12个月。（二）社会资金资助具体包括包氏留学奖学金等，主要资助出国访学，一般资助6-12个月。（三）国家公派汉语教师志愿者从事对外汉语教学工作，所有费用由国外相应机构全额支付，时间一般为12个月。（四）学校资助具体包括学校重点资助与学校一般资助。学校重点资助主要为出国访学，一般资助6个月；学校一般资助中，课程进修及出国访学一般资助3-6个月，管理骨干短期培训一般资助1-4周，短期学术交流（参加国际学术会议）一般为1-2周。（五）特殊情形有较大培养前途的教师，全脱产赴国外从事国际合作研究（含博士后研究），由国外合作方提供研究经费支持，学校一般不再给予其他经费资助；全脱产赴国外知名大学攻读博士或硕士学位，经学校批准，可作停薪留职处理，学成归国后重新上岗时，比照享受学校相应层次海外留学人员引进待遇。五、选派条件第2页共7页（一）基本条件1.热爱祖国教育事业，热爱学校，有较强的事业心和责任心，有良好的思想业务素质，教学科研工作表现突出。2.研修内容必须与所在学科发展方向一致，并有明确的出国研修计划。3.具有一定的对外交流能力，外语水平达到国外接受高校对外语的要求。4.身体健康，能胜任国外学习研究工作。2（二）特殊条件1.国家财政资助与社会资金资助按有关资助项目具体要求条件选拔。2.学校重点资助（1）入选省级以上人才工程人员；（2）入选校级学科带头人和优秀中青年骨干教师；（3）近三年教学科研业绩特别突出的教师；学校重点资助人员外语水平须达到全国外语水平考试（wsk）（国家留学基金资助选拔国家公派出国留学人员所要求的外语考试）一定的成绩要求，具体分数线由学校根据实际情况确定。3.学校一般资助（1）具有博士学位（外语、艺术、体育学科具有硕士学位）或高级专业技术职务的教师；（2）有较大发展潜力的其他青年教师；（3）从事双语课程教学教师；（4）从事外语教...