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科技局自查组织内问题的工作报告VIP免费

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科技局自查组织内问题的工作报告(2)(3)、健全完善了三个制度。继续抓好首问责任制、服务承诺制、限时办理制等制度的落实,并制定出了一个切实可行的具体实施方案。通过不让来办事的人员在我这里受冷落;不让工作的事项在我这里积压延误;不让工作的差错在我这里发生;不让工作的机密在我这里泄露;不让影响团结的言行在我身上出现;不让违纪的行为在我身上发生;不让机关的形象因我受到影响;不让群众的利益因我受到损害八个不让的承诺,牢固树立全心全意为人民服务的思想,坚持文明办公,秉公办事,自觉维护了机关干部勤政廉政的良好形象。(4)、提高了机关干部素质和能力。在机关深入开展实践科学发展观,加强职业道德教育,着力提高机关干部的思想政治素质和业务工作能力,增强履行岗位职责的本领、服务发展的本领、依法行政的本领、做好群众工作的本领。其次,找准问题,抓好整改工作。结合我局实际,对八个方面突出问题进行了认真的查摆,我们主要从以下四个方面做了进行了查摆:1、积极营造创新环境,强化创新意识加大与新闻媒体的联系与沟通,做好新闻报道工作。加强科技宣传阵地建设,充分利用网络等媒体,加强与关注科技工作的网民互动。继续抓好每年一次的科技活动周,做好科学进步奖的评审工作,在全县营造尊重创新、尊重人才的氛围。2、着力打造创新平台,提升创新能力抓好了省级民营科技园XX县区生产力促进中心工作。3、努力培育创新主体,转化创新成果加快我县创新技术企业的培育,推进我县高新技术产业快速发展。大力发展我县民营科技企业。4、充分发挥县本级科技三项费用的引导作用,科学合理地安排科技计划项目,以此带动更多的社会和企业创新投入,争取更多地国家和省科技资金,推进企业自主创新。通过这四个方面的努力,解决了机关干部身上那些似有似无的官僚主义、效率低下的习气,保证了政令畅通,一年来没第1页共2页有出现过中梗阻的现象;纯正了全体机关干部的廉政之风,在工作中没有出现不给好处不办事,吃、拿、卡、要、报的现象;增强了服务意识,改进服务态度,机关上下没有出现门难进、脸难看、话难听、事难办的现象;也没有文山会海、迎来送往、应酬过多的情况。每个干部都能适应自主创新的新形势和新任务发展要求,提高局领导班子的整体素质和领导水平,增强了班子的凝聚力和战斗力,在工作中都能充分发挥表率作用,为全县科技事业发展做贡献。一年来,通过机关效能深化年的活动的开展,进一步强化机关内部管理,加强了机关工作人员自身建设,增强了机关工作人员的执行力和公信力;进一步强化了公务员的公仆意识、服务意识和依法行政意识,坚定全心全意为人民服务的理想信念,提高了为民办事、为民服务的能力和水平,推动责任型、服务型机关建设,促进了科技工作持续健康发展,为全县经济社会又好又快发展做出积极的贡献。第2页共2页

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