第1页共4页图书馆管理年度考核报告图书馆管理年度考核报告一、思想政治方面:不断强化自己的党性,领悟党的精神,争做讲道德、有品行,讲奉献的合格党员
二、工作方面:(一)部门业务工作:1
根据工作需要,不断更新完善各岗位工作细则、管理须知,法律规范各项工作流程,如完善服务台借还岗位工作细则、RFID系统常见问题处理等
全年更换各种工作登记表20余种,撰写各种通知20余次,发布微信4条
对各类读者的借阅权限、借阅规则重新进行修改与整理
为读者开通借阅功能3500余人次,注销借阅功能2800余人次
修改读者借阅信息3000余次
处理读者各种违章行为20余次;处理遗失赔偿12册次
处理RFID门禁等设备运行过程中遇到的各种问题,撰写常见问题处理文本
组织完成讨论间、存包柜申请工作,提供各年级符合条件申请的学号号段、发布通知等
加强对勤工助学同学工的管理工作,本年度共招聘2次,培训200余人、更换20人
每月对入馆人次、借还情况进行统计、整理
整理XX年上半年读者“不文明”行为记录档案,对记录档案2次及以上同学根据相关规定进行处罚
统计年度优秀读者
随时对部门业务档案进行整理、归档
搜集小屏幕常用标语20余条
(二)教学工作:1
主要完成了2个期班40学时的《文献检索》的授课任务,4学时的图书馆自动化系统的授课任务
仔细教学,及时反馈
听课40余学时,做好听课记录,借鉴教学经验
积极参加集体备课及试讲活动
参加、制作信息素养大赛参赛课件
填报老师个人进展档案
承担了文检课试题库建设部分工作
参加学校组织的青年老师基本功竞赛
(三)其他工作:1
新生入馆教育主讲2次
本年度读者一小时培训主讲1次,业务学习主讲1次
学科服务:对所负责的护理及公共卫生学院共走访1次,进行资源推举和收集服务建议,解答相关咨询