《安全管理职业卫生》之职业健康管理与监护 VIP免费

职业健康管理与监护一、企业职业健康管理职业健康管理的任务是识别、评价和控制不良的劳动条件，使劳动者在其所从事的生产劳动过程中，有充分的安全和健康保障，为不断提高劳动生产率、促进经济发展提供科学保证。（一）企业职业健康管理的制度安全为大家重视，是因为会出安全生产事故，看得到，影响大。但是职业病不同，往往是慢性的，隐藏的，不进行身体检查一般难以发现，因此往往会被忽视。1．目的为了预防、控制、消除职业病危害，防治职业病，保护职工的健康。规范公司各部门和全体员工职业健康行为。2．法律依据（1）《中华人民共和国职业病防治法》用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。（2）《用人单位职业健康监护监督管理办法》（二）企业职业健康管理档案1．企业职业健康档案定义（1）在职业健康监督执法、职业健康技术服务、职业健康管理以及职业健康科学研究活动中形成；（2）能准确、完整反映职业安全健康工作全过程的文字、资料、图纸、照片、报表、录音带、录相、影片、计算机数据。2．企业职业健康档案作用（1）系统、动态追踪和掌握对职业病防治的要求；（2）系统记录所开展的职业健康工作，积累资料；（3）接受行政部门监督，受到法律保护；（4）解决企业和劳动者可能发生的法律纠纷；（5）加强自身职业卫生管理，提高职业病防治水平；（6）有利于节约生产成本。3．企业职业健康档案特点（1）真实（2）客观（3）清楚（4）科学（5）动态管理4．职业健康档案分类按照职业病防治活动主体分为：（1）职业健康监督管理档案（2）企业职业健康档案（3）职业健康技术服务档案（4）职业健康科研档案5．企业职业健康档案主要内容（1）国家有关职业病防治工作的法律、法规、规范、标准清单及有关文本；（2）职业健康管理方针、计划、目标、职业安全健康管理制度；（3）职业健康专（兼）职管理组织、职能及人员分工；（4）职业健康管理方案、程序、作业指导书和其他内部文件；（5）建设项目职业病危害管理档案（提供保存清单，注明保存地点）（6）建设项目职业病危害因素申报资料：包括职业病危害因素（种类、存在岗位、来源、预防策略）清单；（7）储存和使用的化学品清单，包括种类、量、使用的部位、储存的部位、毒性资料、预防策略；（8）工作场所职业病危害因素检测与评价资料；（9）用人单位职业病预防控制措施技术档案；（10）职业病防护用品档案；（11）职业健康监护资料；（12）职业健康培训教育档案；（13）职业病病人档案；（14）各种监督文书；（15）各种设备、化学品中文说明书（最好建立健全这些物品的MSDS）；（16）职业病事故应急救援预案及演练档案；（17）各种汇总资料。（三）职业健康管理措施与技术要求1．职业健康管理措施要求（1）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作；（2）制定职业病防治计划和实施方案；（3）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；（4）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；（5）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；（6）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。2．劳动过程职业健康管理技术措施要求（1）采取有效的职业病防护设施及防护用品。（2）采用新技术、新工艺、新材料。（3）建立并公布有关职业病防治的制度规程等。（4）作业岗位设置警示标识和中文警示说明。（5）设置报警装置、冲洗设备、必要的泄险区。（6）实施职业病危害因素日常监测。（7）定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。（8）发现不符合要求时，用人单位应当立即采取治理措施。（9）标示职业病危害的设备、化学品、放射性材料等。二、职业健康监护职业健康监护是职业危害防治的一项主要内容。通过健康监护不仅起到保护员工健康、提高员工健康素质的作用，而且也便于早期发现疑似职业病病人，使其早期得到治疗。职业健康监护工作的开展，必须有专职人员负责，并建立健全职业健康监护档案。职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业危害接触史、职业健康检查结...