12月团支部工作计划范例与12月工作计划书汇编12月团支部工作计划范例1协助筹备、召开我校第32届运动会的入场及相关宣传布置工作xx月1日—x日体育部、团委、同学会2xx年新生“赢得未来”主题演讲竞赛总决赛xx月x日团委、校社团3召开团总支书记例会12月7日团委4xx级新生才艺擂台赛总决赛12月上旬团委、校同学会5协助筹备义务献血活动12月13日后勤处、学工处、团委6筹备承办江苏省高校生“我的青春故事”成长体验报告会我校专场12月14日团委、社团、同学会、广播站7亚青会志愿者动员招募活动12月上旬团委、青志协8进行第四期同学干部培训班12月中旬学工处、团委、团总支9“高校ING”主题征文活动12月中旬团委、校文学社10举办纪念“12·9”运动xx周年黑板报评比12上旬学工处、团委、同学会宣传部11各系(校区)举办纪念“12·9”运动xx周年大合唱预选赛12月上旬各党支部、分工会、团总支、文艺部12协助筹备教职工卡拉OK竞赛12月中下旬工会、团委13召开xx年校园新媒体会议12月下旬团委、校信息网络协会14筹备第六届团员代表大会12月团委15编制第十期团委工作简报12月团委16月活动回顾展12月底团委、校同学会宣传部第1页共7页12月工作计划书篇一：一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素养1.强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。如遇特别疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能。互相学习促进，并作记录。2.重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部计划以强化“三基”护理知识及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形式，进行排名次，成绩纳入个人档案，作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标。3.做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。4.随着护理水平与医疗技术进展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素养，优化护理队伍。不断的更新护理知识。二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈1.护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。2.病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。3.时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。4.护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。虽然是日常工作，但假如一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。5.护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发觉问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。三、转变护理观念，提高服务质量1.护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培育护理人员树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步法律规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。2.注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等，猎取病人的需求及反馈信息，常常听取医生的意见及时的提出改进措施，同时对护士工作给予激励，调动她们的工作积极性，从思想上，行动上作到真正的主动服务。把“用心服务,制造感动”的服务理念运用到实际工作中。篇二：公司的进展其实遇到了瓶颈期，在不断的进展中，我们公司的业务扩大已经到了一个临界点，提高不上去了。所以在新的XX年12月年里，我们新制定了公司XX年12月年工作计划安排，我们公司需要更大的进展，更努力的工作才会取得更长远的进步，这样的形势下，公司才会走的更远，走的更长!指导思想在新的一年里，**公司要站在新起点，图谋大进展，用更快的速度，更大的步...
