第1页共49页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共49页“十要十不要”守则要团结合作,不拉帮结派要服从安排,不拈轻怕重要尊重领导,不虚情假意要克己奉公,不损公肥私要同甘共苦,不搞特殊化要勤俭节约,不铺张浪费第2页共49页第1页共49页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共49页要实事求是,不弄虚作假要认真负责,不敷衍了事要身体力行,不夸夸其谈要礼貌待人,不粗言秽语培训期间的管理规定和培训意义一、培训期间管理条例:1、不按时上、下班,不签到者罚款10元;2、培训时候带亲友入场者罚款10元;3、不认真听讲,扰乱课堂者罚款10元;4、在培训场地抽烟,食零食不注意形象者罚款10元;5、开完会后乱说制度是非,不团结同事者罚款10元;6、不注意公共卫生,随地吐痰乱丢垃圾者罚款10元;7、不配合上司做事,不参加集体活动者罚款10元;8、对发现有不利公司利益的事情不上报者罚款10元;9、不爱护公物,损坏公司物品,乱涂乱画者罚款10元;10、饭堂吃饭,不注意公共卫生,不按饭堂制度就餐者罚款10元;11、10点以后在宿舍乱吵乱闹影响他人休息者罚款10元;12、有损部门集体形象者罚款10元;13、不注意仪容、仪表、礼仪、礼貌、见上司不打招呼者罚款10元;14、发现有盗窃行为立即开除,并送往公安机关处理
二、培训的意义:1、培训我们可以学到一点有用的东西;2、可以上岗,可以赚钱;3、学习理论,学习技能与专业知识把别人的东西变为自己的东西
第3页共49页第2页共49页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共49页(学不在高,在于有用)
4、从不懂懂精通是未来细化管理的一部分
比如:学生工人,外行内行,农村城市
员工培训期间制度1、准时报到、下班,中途不可私自离场、早退
2、听从上级各项安排,配