国资委工作总结和工作打算2011年,市国资委认真贯彻党的十六届四中、五中全会精神,以科学发展观统领国企改革发展全局,以“管少、管好、管强”为目标,以建立健全国有资产监管体系为基础,以深化国企改革为重点,以实施“三个一批”为手段,认真履行监管职责,切实提高服务效率,努力推动国有企业改革发展,各项工作取得了突破性进展
具体表现在:(一)健全完善国资监管体系,加强重点企业监管,国资监管工作稳步推进一是建章立制,依法监管,搭建了国有资产监管的体制框架
围绕依法履行出资人职责、建立所有权与经营权相互独立与制衡机制,先后研究制定了几十个规章制度,涵盖产权制度改革、资产管理、清产核资、统计评价、业绩考核、薪酬管理、监事会工作、法律事务、廉政建设等十余个方面,形成了比较健全的制度体系,为建立规范有序的国资监管新体制、依法推进企业改革改制奠定了制度基础
二是国有资产基础管理工作得到加强
编制了《清产核资工作手册》和配套文件,完成了93户国有及国有控股企业的清产核资工作,基本摸清了市属监管国有企业的“家底”
围绕加强企业财务监督,建立起监管企业财务快报制度,开展动态分析和预测工作,及时掌握企业资产质量情况,有针对性地指导国企改革工作
加强国有资产产权界定与纠纷、产权登记、资产划转、企业抵押及担保备案等产权管理基础工作,2011年共完成财务审计、资产评估、土地评估、清产核资等招投标项目50多项
三是改革企业考核分配制度,健全激励约束机制
研究出台了《市市属监管企业负责人经营业绩考核暂行办法》和相关配套制度,建立了比较科学的企业负责人经营业绩考核和收入分配调控体系
完成了12家试点企业2004年度经营业绩考核和薪酬兑现工作,与15户重点监管企业签订了2011年度经营业绩考核责任书,企业年金试点工作在监管企业中开始推行
四是突出重点企业监管,监事会工作进一步加强
制订了第1页共13页《市派出监事会工