区总工会上半年工作总结篇一：区总工会工作总结区总工会关于2013年工作总结和2014年度工作计划一年来，在区委和市总工会的正确领导下，全区各级工会组织团结带领广大职工积极投身改革开放和社会主义建设事业，认真贯彻落实上级党组织和上级工会关于工会工作的重要指示，树立。以职工为本，主动依法科学维权。的工会维权观，坚持。组织起来、切实维权。的工作方针，紧紧围绕改革发展稳定这一大局，始终坚持全面建设小康社会这一主题，牢牢抓住发展和谐劳动关系这一主线，时刻不忘维护职工权益这一宗旨，深入实施建功立业、固本强基、依法维权、帮扶困难、素质提升五项工程，有力地推动全区工会事业的全面发展，为建设现代化宜居宜业宜憩滨海新城做出了积极贡献。一、深入实施建功立业工程，充分发挥工人阶级主力军作用。各级工会组织通过深入开展。创建学习型组织，争做知识型职工。活动，从主要工程劳动竞赛、行业和职工职业技能大赛、企业群众性经济技术创新活动等三个层面，最全面的范文参考写作网站以建设一流优质工程、增强自主创新能力、促进节能减排和提高职工队伍技能素质为宗旨，广泛开展。当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康。劳动竞赛和。工人先锋号。创建活动，积极组织参加省、市技术比武、岗位练兵活动，积极开展。同舟共济保增长，建功立业促发展。主题竞赛，为保持经济平稳较快发展发挥了重要作用。另外，广泛宣传劳动模范的先进事迹，在全社会倡导劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的新风尚，大力培养树立时代楷模。本年度，我区美顿食品有限公司生产部荣获省。工人先锋第1页共22页号。，捷胜文昌中学教导处副主任刘建业荣获省。五一奖章。。二、深入实施固本强基工程，工会组建工作取得重大突破。区总工会坚持。哪里有职工，哪里就要有工会。的建会思路，充分发挥。党建带动工建、工建服务党建。机制的作用，以工会经费税务代收工作为契机，以区域性、行业性工会联合会建设作为重点，经过层层沟通联系，最广泛地把职工组织到工会中来。截至2013年11月25日，全区非公企业基层工会涵盖单位311个，其中私营企业210个，台港澳商投资企业32个，外商投资企业6个，有限责任公司58个，股份有限公司7个，范文写作会员35534人。另外，认真贯彻《企业工会工作条例》，积极探索企业工会规范化建设的新途径，不断深化。职工之家。活动，为基层工会组织建设注入了新的生机和活力，把新形势下的职工之家建设推向了一个新阶段。2013年8月，XX市快捷通导设备有限公司品质部工会小组被中华全国总工会授予全国模范职工小家。三、深入实施依法维权工程，促进劳动关系和谐与社会稳定。全区各级工会是参与体制改革领导机构成员单位，积极参与有关改革方案和就业、分配、社会保障、劳动保护等政策措施的制定，参加有关视察和执法检查活动，积极反映职工的意愿和呼声，努力表达工会的建议和主张，促进了涉及职工切身利益的有关问题的解决。全区劳动合同签订率不断提高，集体合同覆盖面不断扩大。目前全区各企业签订劳动合同29000多份，有300多个用人单位参加劳动年审；职工民主管理和民主监督制度不断完善，全区事业单位厂务公开建制率达100%，国有、集体、非公有制企业厂务公开，建制率达第2页共22页80%，全区厂务公开达到省贯标认证的单位55个。积极参与安全卫生检查和职工伤亡事故、严重职业病事故的调查处理。针对我区一些企业，特别是乡镇（街道）中小型企业的珠宝、制鞋、毛织等特殊行业的劳动安全卫生进行经常性检查。会同安监、劳动部门开展职工安全生产知识培训活动，发放法律法规、安全卫生小册子28000多份，思想汇报专题培训职工4.6万多人次，提高生产管理人员和一线工人的安全意识和对应急情况的处理、自救能力。另外，以规范民主程序、构建和谐劳动关系和维护职工合法权益为抓手，促进社会和谐稳定。认真做好职工信访工作，健全了职工信访信息定期报送和职工群体性上访及重大事件信息快报制度。建立了以基层工会主席、工会委员、工会积极分子为骨干的劳动关系信息员队伍。目前，全区有省总工会发证的工资集体协商指导员50名，劳动关系信息员40名，形成。早发现、...
