农村无职党员设岗定责年终工作总结VIP专享VIP免费

农村无职党员设岗定责年终工作总结农村无职党员设岗定责工作总结内容简介；维护稳定的安全员、依法治村的监督员和热心群众利益的服务员，从而激励他们强化学习，自我加压，增强党员意识，不断提高自己，改变过去党员不党员，就差两毛钱、党员不是骨干，骨干不是党员的现象，增强农村党员的自豪感、荣誉感、责任感。四是以组织满意、群众满意为落脚点。开展定岗定责活动的根本目的，是为了调动广大党员积极参与社会事务、履行义务、服务群众的积极性，从而使群众满意、组织满意。农村无职党员设岗定责工作总结由九象整理详见范文为充分发挥我村党员在实践三个代表重要思想和全面建设小康社会伟大实践中的先锋模范作用，巩固和扩大先进性教育活动成果，推进我村党员队伍建设，村支部狠抓农村无职党员设岗定责工作，取得了明显成效，现总结如下：一、明确四项要点，设岗定责工作稳妥开展二是以正面教育、自我教育为立足点。组织党员进行岗前培训，培训内容为邓小平理论、三个代表重要思想、十六大报告、新《党章》以及实用科学技术，不断增强上岗党员的宗旨意识，坚定为群众服务的信心。并采取问题大家提、道理大家讲、是非大家辩、答案大家找等办法，积极引导党员将遇到的困难、问题和疑虑等交给广大党员进行民主讨论，启发上岗党员自我总结、自我提高。一是以发挥党员的先锋模范作用为出发点。通过活动的开展，使无职党员在各自岗位上发挥积极主动作用，走在普通群众的前列，在发展经济、科技致富、遵纪守法、计划生育、维护稳定等方面发挥先锋模范作用。三是以解决我村基层组织建设中的突出问题为着力点。通过定岗定责活动的开展，引着无职党员在农村各项工作中走在群众的前列，逼着他们在发展经济、科技致富、遵纪守法、计划生育、维护稳定等方面发挥模范作用，促着他们必须做一名合格的政策宣传员、共同致富的战斗员、维护稳定的安全员、依法治村的监督员和热心群众利益的服务员，从而激励他们强第1页共3页化学习，自我加压，增强党员意识，不断提高自己，改变过去党员不党员，就差两毛钱、党员不是骨干，骨干不是党员的现象，增强农村党员的自豪感、荣誉感、责任感。四是以组织满意、群众满意为落脚点。开展定岗定责活动的根本目的，是为了调动广大党员积极参与社会事务、履行义务、服务群众的积极性，从而使群众满意、组织满意。二、做到三个到位，提高对设岗定责工作的认识一是组织到位。为使我村无职党员设岗定责工作做实、做好，村里成立了设岗定责工作领导小组，确定了具体责任人。二是措施到位。为了使设岗定责工作落到实处，不走过场，村两委进一步强化了措施，把农村无职党员设岗定责工作作为党建工作的重要内容来抓，作为加强农村党组织自身建设的一项重要举措，摆上重要议事日程，专门成立了村无职党员设岗定责工作领导小组，具体负责指导和检查设岗定责工作，及时发现问题，解决问题。同时充分利用黑板报、标语对无职党员设岗定责工作进行大张旗鼓的宣传，着力营造党员光荣，上岗党员更光荣的氛围，充分调动了广大农村无职党员上岗的积极性。三、抓好五个环节，确保设岗定责有序进行一是合理设置岗位。按照三个代表重要思想和按需设岗，因事设岗，以岗定责，责任到人的原则，通过本人申请、组织申报等方式，设置了政策宣传文明新风岗、计划生育岗、社会治安岗、勤劳致富岗、科技示范岗、生态建设维护岗、关心下一代岗、财务监督岗、村规民约执行监督岗等九个职责岗位。二是认真调查摸底。在开展设岗定责工作前，村两委对全村党员进行了调查摸底，在摸清各党员的年龄、文化、能力素质以及家庭情况的基础上，调查了解目前村级经济发展和社会风气等方面的状况，收集整理群众关心的热点、难点问题，找到了需要党员发挥作用的支点，掌握第一手资料，为合理设置党员岗位提供依据。三是确定上岗党员。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取党员自愿申报与民主推荐相结合的方式，力求把党员放到最能发挥个人专长的岗位上。第2页共3页四是明确岗位职责。主要是以《党章》规定的党员权利、义务为依据，对每一个岗位都制定了具体明确的职责要求，作为党员上岗履责的依据和群众...