乡镇组织部工作总结一、以“班长工程”为抓手,加强党员干部队伍建设1、做好村委换届准备工作
今年是村委换届年,年初,镇党委组织召开了动员部署会,指导各换届村做好人选酝酿等准备工作,同时,成立了考察小组,对各村、居委进行调研走访,分析班子结构,制定了村(居)干部组成等若干意见
3月下旬,对各换届村拟新进村委班子人员进行了考察测评,为村(居)委换届选举工作顺利完成夯实了基础
2、继续深化“班长工程”
根据《浦江镇关于加强村级班长工程建设的实施意见》,进一步优化村党组织书记的知识、专业和年龄结构,更大范围的考察选拔年轻的村书记
上半年,提拔任用了5名年轻干部到村任正副职岗位,有效提升了村干部队伍的活力和战斗力
5月中旬,开展新提任干部廉政教育培训,组织20XX年以来新任正副职及助理岗位的60多名干部到区廉政教育基地,观看了教育纪录片,接受廉政警示教育
5月下旬,组织村党组织书记前往江西考察,学习管理经验,不断提高村党组织书记的管理能力和破解难题的能力
3、加强后备干部队伍建设
认真做好后备干部的调整补充、培养管理和实践锻炼工作,进一步加大后备干部的培养,更多、更大范围地锻炼后备干部
2月,根据区委的统一部署,动员全镇103名全日制大学生参加了“青年英才”选拔,有4名年轻大学生经过层层删选最终入围
同时,切实加大了后备干部的培养、选拔和使用力度,截至上半年,共有3名后备干部走上了正职领导岗位、有5名后备干部担任了副职领导岗位
二、以群众工作为重点,深化党内民主建设1、深化党代会常任制工作
年初,专门召开提案议案的办理工作会议,对20XX年党代会上提出的提案议案进行再梳理、再落实,9个提案议案共落实了12个责任单位
3月份,12个责任单位以方案的形式对提案议案的落实情况进行了书面上报,并与党代表取得了进一步的联系
同时,为了发挥党代表在闭会期间的作用,于每月的5日、15日开展了党代表接