开发部关键业绩考核表北大纵横管理咨询公司二零零二年十二月1目录开发部经理考核表(月度)
1开发部副经理考核表(月度)
2开发部资料管理员考核表(月度)
32开发部经理考核表(月度)考核指标指标界定评价标准考核依据数据来源得分权重加权分房地产开发相关信息的收集管理工作必须在政府信息发布后二个月内收集到,并保证信息的完备性,时效性,准确性101-120比规定时间提前、准确收集到发布的信息信息报告信息库,办公室20%81-100在规定时间内准确收集到发布的信息61-80在规定时间较准确收集到发布的信息0-60没在规定时间内准确收集到发布的信息,或信息不准确取得土地的相关工作,公司所有项目的报审、报批手续,招商项目的洽谈及合同管理在规定时间内完成调查报告,内容详实、数据准确;保证谈判按时进行,最大限度地保证公司利益;保证合同按时完成,内容完整、格式正确;,以最小的代价和最高的效率完成报批工作101-120非常准确