总工会机关党总支机关党建工作述职报告参考 VIP免费

总工会机关党总支机关党建工作述职报告总工会机关党总支机关党建工作述职报告一年来，市总工会机关党建紧跟情势，紧贴实际，紧抓薄弱环节，以学习宣传贯彻十九大精神为引领，以“两学一做”学习教育常态化制度化为主线，以市委政治巡察为契机以推进交融党建为抓手，以开展“走帮服”活动为载体，将全面从严治党要求落到实处、落到细处，全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建立，获得了良好成效机关党建地位得到加强，党员“政治认识、看齐认识、核心认识、大局认识”明显加强，机关党总支获机关工委党建综合治理考评先进单位，被市委组织部命名为南通市党建示范点，“工会在四周”党建效劳品牌荣获市级机关首届十佳党建效劳品牌，“走帮服”工作遭到市委巡察组确信。一、主要工作1、认真学习贯彻党的十九大精神。十九大召开后，及时组织机关党员干部收看十九大开幕会，集中学习习近平总书记工作报告。组织党员干部参加全省、全市工会系统党的十九大精神宣讲报告会，党组成员带头宣讲十九大精神，下发《关于认真学习宣传贯彻党的十九大精神的通知》，购置了十九大学习辅导教材，组织党员认真学习十九大文件，结合实际讨论交流，实在做到真学、真明白、真信、真用。2、扎实开展“两学一做”学习教育。突出支部政治功能，持续抓好党员理论武装。制定专项计划，将全年学习教育内容细分到月、细化到党小组，通过集体学习、个人自学、专题辅导、交流研讨等多种方式组织学习。党组把学党章党规、学系列讲话作为中心组学习主要内容,党组成员坚持为支部党员上党课，微型党课竞赛活动开展十分成功，机关党建主体责任落实到位，党组书记第一责任，党总支详细指导，机关支部主体落实。整合资源建立联学联践制度，结合市总统一组织的情势教育、主题党课、“xxx”思廉日教育、道德讲堂、机关大讲堂等严峻活动交融进展，学习教育效力倍增。3、扎实开展“走帮服”活动。将开展“走帮服”活动作为一项严峻政治任务来抓，积极开展“六走进六效劳”活动，开展慰征询困难党员、困难群众、高温慰征询、金秋助学十九大精神宣讲、企业平安消费培训和环境保护专项调研活动，开展了优秀民情日记评选活动，在xx篇稿件中评选出优秀民情日记xx篇，其中“四把红仁花生米”被“江苏大走访”录用。在全面走访、摸清情况、完善“三个档案”的根底上，更加注重处理征询题，梳理征询题脉络，构成征询题和责任清单，截止目前，机关党员干部共走访村居x个，企业x家，农户xxxx户，梳理排查征询题七类xxx个，已经处理xxx个。4、持续提升效劳工程才能。围绕优作风、提效能，扎实开展党建效劳品牌建立，深化“工会在四周”效劳品牌，在品牌理念、文化内涵、效劳标准、保障措施、社会阻碍等方面，不断探究、丰富和完善。接着开展“工会在四周.效劳工程争奉献”主题活动，把党建工作融入部门业务工作中，融入到工程建立中，在效劳工程上充分发挥机关党组织的效劳保障作用，展示工会党员先锋形象。5、严肃党内政治生活。严格落实“三会一课”、领导干部参加双重组织生活、党内民主监视、民主评议党员等制度，主题党日活动每月一次，学习教育、民主议事、党性分析为民效劳活动正常开展，党员“政治生日”活动从未连续，党组织建立持续标准，党建责任、组织生活、党员教育治理、党务干部队伍建立等党内制度不断完善，初次推行党支部书记向党组专项述职制度，党支部标准化建立成效明显，总支、支部、党小组活动记录、党员手册、党员学习记录本统一标准，台账完备。举办一期党务干部培训班，购置一批党务工作教材，“网上党支部”、综合治理系统、党员和党组织治理系统等党建工作信息化平台定期完善。党内谈心谈话、批判自我批判普遍开展，党员先锋岗、承诺践诺、在职党员进社区志愿效劳活动不连续开展，“工会在四周，贴心走帮服”道德讲堂精彩纷呈，着力推行机关党员积分治理制度，实现党员日常治理效劳科学化、精细化，党员开展、党费收缴使用严格标准，党内关爱鼓舞帮扶工作平和如春，弘扬正能量，“七一”大会浩大表彰先进党支部、优秀共产党员、优秀党务干部，并对xx名xx年以上党龄的老党员颁发荣誉证书。二、...