重点岗位交接班制度一、必须在工作地点交接班。二、接班人应按规定时间到达现场,理解上班工作情况,查阅运转记录、交接班记录。三、接班人应会同交班人,按照系统要求,共同对设备各部进展检查。四、接班人没有按时接班,交班人应报告队值班人员,但本人仍应坚持工作岗位,直至接班人到班,和接班人办妥交接手续后方可下班。五、交班人应将当班工作情况、设备运转情况、检修和缺点等事项及可能发生的事故隐患当面如实交清。六、禁止给有病(精神状态严峻欠佳)或酗酒人员交班,并报告队值班人员。七、交班人应将公用工具、备品、配件如数交清,如有欠缺应由交班人员负责,并寻找处理。八、在交班时发惹事故,双方共同处理,待事故处理完,或告一段落,经领导同意,方可进展交接班。九、如交班人不如实交班,或未在工作地点交接班,由于交接不清造成的一切征询题应由交班人负责。十、双方认为无遗留征询题,在记录上签名,接班后假设觉察遗留征询题或发惹事故,由接班人负责。十一、以上制度将严格按照双基“考核方法进展考核。