第1页共7页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共7页超市新进人员培训提纲范例◇公司成立及现状◇各分店简介◇组织架构◇企业文化◇职称介绍◇规章制度公司成立及现状※※百货商业广场有限公司,简称“※※公司”
公司于XXXX年8月1日开始筹备
XXXX年8月8日第一家分店XXX店正式营业,该店从破土奠基至开业,奇迹似地只花了9个月时间
自XX店开业以来,公司积极、迅速地在全国各地发展分店
至今,公司已在广州、深圳、成都、武汉、温州、宁波、西安、福州、上海、南京、杭州等地开设了数十家分店,公司未来的发展计划将扩充至苏州、厦门、泉州、珠海、南京、北京、青岛等地
组织架构图(见附表一)企业文化我们的愿景:成为世界级企业我们的使命:把※※办成一个规模、管理、服务达到世界一流水平的商业企业
经营哲学:顾客永远至上,服务永远第一,保证满意经营理念:诚实、服务、创新、竞争企业信念:企业文化靠教育,政策靠落实企业精神:我们的力量,不在于财力,而在于精神职称介绍(见附表二)试用期试用期原则上为三个月,公司可视职工工作表现提前或推迟,但最长不会延至六个月(含延长期)
识别卡管理◇上班时须用吊带将识别卡佩戴在胸前,出入员工通道及宿舍必须佩戴;◇不得互借,否则双方均以大过处分;◇如遗失,请到财务缴纳工本费20元后到人事单位补办,从第二次起,另记警告一次;◇离职时须交还,否则罚款50元第2页共7页第1页共7页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共7页考勤卡管理◇上、下班均须亲自打卡;◇代他人打卡双方均以大过处分;◇当天出差回公司仍需打卡;◇忘记打卡必须请职级高自己两级(含)以上的直属主管(且职级为主任级[含]以上方可)签名◇如因私事忘记打卡,3次以上每次扣款10元
穿着规定◇周一至周五主任级(不含)以下同仁须穿制服上班,主任级(含)以