地方质监管制情况报告VIP专享VIP免费

地方质监管制情况报告县人民政府：XX年上半年，我局以党的十七届六中全会精神为指导，深化贯彻落实科学进展观，坚持“抓质量、保安全、促进展、强质监”方针，紧紧服务地方经济社会进展，依法履行质量安全监管责任，推动县域经济社会跨越式进展，较好地完成了上半年工作任务，现将有关情况报告如下：一、树形象，打造廉洁、高效质监队伍素养有新提高。以“迎创推”活动为载体，完善了学习制度。继续坚持局中心学习组每月集中学习理论文章，在检查落实全体干部职工政治业务学习笔记，调研文章撰写制度，在增强学习的自觉性和主动性，提高学习效果上进一步加大了工作力度。制订《XX年干部职工学习计划》，集中学习了十七届六中全会精神、省、市质监会议精神、县“两会”精神。选派出10多名业务骨干到省、市局进行业务培训，通过学习，干部职工大局意识、责任意识、状态意识逐渐强化，工作的积极性、主动性进一步增强，业务水平进一步提高。工作作风有新改观。一是加强了党风廉政建设。严格落实党风廉政建设“一岗双责”，以落实责任分解，责任考核，责任追究为重点，层层签订了责任状，明确了班子成员和中层干部的党风廉政责任。修改了局党风廉政建设目标责任制实施方案，始终坚持党风廉政建设和业务工作同安排，同部署、同考核。二是开展了一系列党风廉政宣传教育活动。开展了市级廉政文化进机关示范点创建，制定方案，分步实施；局12名党员干部注册了电子廉政学堂开展廉政教育，并对学习情况做好记录登记，组织全局干部职工到县反腐倡廉示范教育基地——黄粮镇革命烈士纪念碑接受反腐倡廉教育。坚持季度发送廉政警句到每一个干部职工手机和对新配置的电脑设置廉政屏保等活动，三是第1页共6页深化“治庸问责”活动开展。在去年省局组织的治庸问责基础上，结合今年全县组织的活动，局党组将进一步深化此项活动作为我们当前和今后长期的工作重点，并确立以服务企业，服务县域经济为宗旨，通过进一步深化“治庸问责”活动，全局干部职工的精神面貌、纪律作风发生了良好的变化，形成了人人关注问责，人人参加问责的良好氛围。工作纪律有了明显好转，遵章守纪成为一种习惯和自觉行动，进一步提高了服务效能，优化了进展环境。质监文化有新进展。开展质监文化建设，促进了干部职工行为的法律规范，在服务群众、服务企业态度和作风方面起了很大的推动作用。开展了假日野炊、观看助人为乐道德模范电影等活动，使党员干部更加牢固地树立正确的世界观、人生观、价值观，立党为公，执政为民，促进干部职工拒腐防变的意识不断提高。加强了干部职工之间的沟通，促进了单位人际关系的和谐，队伍的凝聚力和向心力得到明显增强。机关党建工作有新举措。加强了机关党建工作。组织开展了“喜迎十八大、争创新业绩、推动新跨越”主题实践活动，下发了活动方案，根据局实施方案，制定了全年的“迎创推”活动安排，3月15日在县文化中心广场以“抓质量、保安全、质监卫士亮利剑”开展了“激情跨越进展·食品、特种设备安全”成果展。3月19日，局班子成员和部分党员干部开展“下乡走基层、知民情、办实事”活动，深化帮扶村榛子育林村开展了“五访五问五送”活动。二、重服务，助推县域经济社会进展支持规模企业。仔细落实《县XX-XX年质量兴县实施方案》，深化推动质量兴县工作，加大名牌产品培育力度，对5个名牌复审产品和2个新申报产品积极上报争创名牌产品；组织兴发和葛洲坝水泥两家规模企业参加市局卓越绩效管理宣贯培训，积极支持企业导入卓越第2页共6页绩效管理模式，争创“三峡质量奖”和“长江质量奖”；引导兴发采纳国际标准和国外先进标准，不断提升企业标准化水平。服务中小企业。上半年以“三抓一捉”活动为契机，落实四项举措，寓服务于监管之中，培优企业科学健康进展的“软环境”。党员“联企”。建立党员干部联系企业制度，根据职责分工，积极开展走访企业活动，深化企业调查讨论，做好针对性服务。调查了解设备、产品生产、质量、计量、标准化工作情况，帮助把好设备采购关，指导企业正确采纳标准、使用标志标识，开展质量体系认证，以符合国家有关规定。对需要办理生产许可证的产品生产...