《安全管理》之班长，不妨抓抓“安全活动日” VIP专享VIP免费

班长，不妨抓抓“安全活动日”班组“安全活动日”是增强职工安全意识、搞好安全生产的一种好方法，也是经实践证明了的一种好形式。最近，我们在基层调查时发现，一些基层车间、班组对“安全活动日”思想上不重视，活动上不正常、不严肃、不规范，没有真正达到“安全活动日”应有的目的和效果。这些不良现象主要表现在以下几个方面：生产任务没完成，不能活动。一些车间班组由于平时生产任务重、工作忙，于是一到“安全活动日”，有的班组长一声令下，今天没时间，不活动了。安全形势好，不用活动。有的班组长见安全形势好了，产生了松懈麻痹思想，取消了活动日。从而使“安全活动日”流于形式，淡化了职工的安全意识，影响了安全生产。记录簿上巧做文章，假活动。一些车间班组，为欺骗上级，应付检查，弄虚作假。有的班组抽出一名“笔杆子”在“安全活动日”记录簿上造内容、假记录、编故事、编荣誉；有的基层单位领导知道甚至鼓励造假，只要能应付上级检查，就算完事。试想，这样“有声有色”、“丰富多彩”的假活动，岂不越多越坏事。文娱活动摆上场，乱活动。一些车间班组在“安全活动日”时，由于部分职工时间观念不强，存在“七点开会八点到，九点不耽误听报告”的错误思想，左等张三，右等李四，有的职工等得不耐烦了，开始打扑克，下象棋，有的聊天、抽烟、侃大山，使“安全活动日”变成了别样的“活动日”、“比赛日”。有的班组“活动”一结束，就三五成群，抓阄请客，下饱喝酒去了。一些不抽烟、不喝酒或家里有急事的职工气愤地说，这样的活动日不活动也罢！针对“安全活动日”不活动、假活动、乱活动的现象，我们提几点建议，希望班长不妨抓一抓“安全活动日”，确保班组安全工作的健康发展。首先，建立“安全活动日”制度，正常活动。企业车间、班组根据各自的生产工作特点，设立“安全活动日”的具体时间，如规定每周的周一或周五为班组法定“安全活动日”，到期按时举行，雷打不动，在班组全体职工中形成人人自觉参加“安全活动日”的良好氛围。其次，编制“安全活动日”“菜单”，规范活动。各车间、班组要根据工作实际编制、设定“安全活动日”的具体内容。如学习党和国家安全生产方针、政策及各种安全技术操作规程，提出事故隐患，讨论整改方法，分析事故规律，找出预防事故的办法，交流安全经验，开展批评与自我批评等。也可根据班组安全生产实际，举办安全演讲、现场安全知识有奖竞赛、“七嘴八舌话安全”等职工群众喜闻乐见、寓教于乐的安全活动，不但可以吸引职工积极踊跃参加，而且对增强职工的安全意识有实效。再次，务求实效，健康活动。要把“安全活动日”当作企业、班组安全管理的有效形式抓在手上、放在心上、落实到行动上，务求“安全活动日”取得实实在在的好效果。真正做到活动时间短，内容“精、鲜、活”，效果实际，避免形式主义。同时，要把“安全活动日”次数的多少、效果的好坏列为班组月度、季度、年度安全量化考核和安全检查的重要内容，与职工的工资、资金挂起钩来，与评选安全先进等有机结合起来，确保“安全活动日”在企业的健康开展，以此促进班组工作上台阶、上水平。唐广云