读后感三读《大学》,知处事为人VIP专享VIP免费

读后感三读《大学》,知处事为人三读《大学》，知处事为人-----读《大学》有感父亲喜读古文，书桌及床头常备《论语》、《大学》，闲暇时就翻阅，总是朗读出声，沉浸在之乎者也的世界里，悠然自得。他常说古文是老祖宗智慧的结晶，是最灿烂的文化遗产。家里的书，大多在扉页上都被父亲用正楷留下一行字：正心、修身、齐家、治国、平天下。我最早接触《大学》，源于这句话。初读《大学》起于儿时，因好奇而找来翻阅，实是囫囵吞枣，对内容不求甚解，只觉得朗朗上口，读之别有一番风味；大学时因老师推荐再读《大学》，写过一篇读后感，但依旧只限于纸上谈兵；工作后久不读书，恰赶上公司开展主题征文活动，遂决定沉下心来好好再读一次，这才有了第三次读《大学》。细细研读一番，结合五局这些年的成长及自身入职感受，深感一法通则万法通，先人的大智慧通达古今，目前我阅历有限，仅从中得到两道，一为处事，一为做人。处事之道，是谓明方向，定心魄，慎思虑，知本末，格物致知，方有所得。意为明确方向，坚定信念，深思熟虑，分清本末，深入钻研，才能安然处事，最后有所得。加入xx一年半，从入职培训的手册上，到项目宣传区的大幅报道，10年涅槃走过的不平凡之路，让我惊叹且敬佩。我虽然不是其中的参与者，也能感受这段艰苦卓绝的岁月xx人付出的心血。从2003年确立“xxxx”基本工作思路，坚持区域化经营、专业化发展、精细化管理的方针，分三步实施扭亏脱困做强做大战略，稳扎稳打，步步为营，锐意进取，所向披靡，10年时间合同额增长xx倍，营业额增长xx倍，利润总额增长xx倍，主要指标呈现持续、快速、加速、科学增长，企业实现了从困境到新生的跨越式发展，创造了为国人称道的“中xx局现象”。究其原因，我觉得xx人真正做到了‘知止而后有定，定而后能静，静而后能安，安而后能虑，虑而后能得。’因为我们志存高远，心有所向，前路虽漫漫，不畏艰险难，最终创造奇迹。前几天参加公司组织的员工座谈会，会上听着优秀前辈们第1页共3页做的报告，我留意到每个人的成功都有两个共同点：一为物有本末，事有终始，知所先后，则近道矣；二为格物致知。事物均有根本枝末，做事需分主次。以日常工作为例，可以将之分为紧急，重要，一般，在正确的时间做正确的事，才能达到效率最大化，出色的完成工作；‘其本乱而末治者否矣。其所厚者薄，而其所薄者厚，未之有也。’在工作中，极易碰到手上一堆事情要做的情况，若不理清本末，无序无目的性地做事，工作混乱自不必说，还容易忙中出错，对后续工作造成影响；这种情况在施工过程中尤其需要避免，否则会给企业造成不可估量的损失。致知在格物，获得知识的途径在于认识、钻研。每一位优秀的师兄从入职开始，就投入到建筑施工知识的疯狂学习中：抄规范，背定额，抄图集，对图纸，跑现场，一刻也不放松，这种求知若渴的状态，日复一日的坚持使得他们快速的成长。他们之所以能从数百人中脱颖而出，在更为重要的工作岗位上发光发热，与他们处事的良好习惯是分不开的。做人之道，需表里如一，言行一致，君子坦荡，身正心直，己所不欲，勿施于人。每一个刚参加工作的人，或多或少都听说过这么一句话：社会是个大染缸，一张白纸进去，变成什么颜色不清楚，但肯定无法保持原来的纯白。以此来反映人会随着身处环境而改变。曾经跟长辈和前辈也聊过此类话题，有的教我胆大张扬，不卑不亢；有的建议我谨小慎微，低调做人。带着疑问参加工作，通过工作感受社会，借助社会锤炼个人，再读《大学》，终于知道自己该成为一个什么样的人。‘君子有诸己而后求诸人，无诸己而后非诸人。所恶于上，毋以使下，所恶于下，毋以事上；所恶于前，毋以先后；所恶于后，毋以从前；所恶于右，毋以交于左；所恶于左，毋以交于右；此之谓絜矩之道。’x局所推崇的xx精神，很好的诠释了这点：忠诚不渝的信念，公而忘私的情操，是非分明的品格，以苦为乐的境界，言行一致的作风，关爱群众的美德。这些精神，从超英大姐身上提炼出来，为员工树立了做人的标杆。感谢xx有这样先进的榜样可以供我们学习，也庆幸自己是一名xx人。曾身在宝山而不觉，对于公司推荐《大学》还心有腹诽，第2...