创先争优强基固本工作报告VIP免费

创先争优强基固本工作报告强基固本之谋创先争优之果中国银行于1912年经孙中山先生批准成立，是我国唯一连续经营百年的银行。1949年以前曾先后履行政府中央银行、国际汇兑银行、国际贸易专业银行等职能。中国银行坚持以服务大众、振兴民族金融业为己任，稳健经营，锐意进取，各项业务取得了长足发展。新中国成立后，成为外汇外贸专业银行。1994年改为国有独资商业银行，2004年改制为国家控股的股份制商业银行，2006年在香港和上海上市，是国内第一家同时在境内外资本市场上市的商业银行。中国银行是我国国际化和多元化程度最高的银行，在中国内地、香港、澳门、台湾及32个国家为客户提供全面的金融服务。近年来，特别是党的十七大以来，中国银行党委积极适应新形势新任务对党的建设提出的新要求，紧密结合全行改革发展稳定的实际，坚持党要管党、从严治党的方针，按照“围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能”的总体要求，狠抓基层队伍建设，以“三个结合”推进学习型党组织建设，用“四个围绕”强化窗口服务意识、党建工作取得了明显成效。直抓一线。把党建工作的新要求落实在基层党的事业，根基在基层。中国银行在党委的坚强领导下开展党建工作，尤其重视基层，因为基层是服务群众的第一线，基层是科学发展的主阵地、保持稳定的第一线、服务群众的最前沿。在实践中，中国银行党委狠抓基层党组织和党员队伍建设，努力把新形势新任务下党建工作的新要求落实在基层。以党员队伍教育培训为抓手，提升基层党员素质。中国银行充分发挥总、分两级党校的主渠道作用，坚持每3年对全辖二级分行及以下基层党组织负责人分期、分批、分层次地进行一次党建理论和基层党建工作培训。中国银行总行党委先后制定了《关于贯彻落实中央〈关于推进学习型党组织建设的意见〉的实施意见》、《关于贯彻落实的意见》和《中国银行2010年党员教育培训工作计划》等制第1页共9页度规定，就加强学习型党组织建设的学习内容、方法途径和党员教育培训等方面，提出明确要求，做出具体安排。2010年5月下旬和9月上旬，中国银行总行机关党委在中国井冈山干部学院举办了两期总行机关党（总）支部书记培训班，对130名党（总）支部书记、支部委员进行了培训。2011年，中国银行总行机关党委又在中国延安干部学院举办了两期总行机关党（总）支部书记培训班，在上海分行培训中心举办了一级分行党务工作部部长培训班，在井冈山培训中心举办一级分行组织委员培训班，进一步提高各级专兼职党务干部履职尽责的能力。以创新基层党组织设置模式为着力点，扩大基层党组织覆盖面。中国银行按照有利于加强对党员的教育管理、有利于发挥党组织作用的原则，结合全行业务流程整合和机构改革进展情况，在新设立分支机构和部门建立党的组织，在部分省分行成立省会城市地区党委，境内分支机构党员人数3名以上的均设立党支部，做到成熟一个、组建一个，建立一个、巩固一个。2011年12月底，中国银行党组织数量与股改前相比增加了50%，形成了与新的公司治理机制相适应的基层党组织工作格局。在创先争优活动中，中国银行各级党组织和广大党员在加快业务发展、强化内部控制、改善经营绩效中发挥了先锋模范作用，党组织的号召力和凝聚力进一步得到了增强。以党员队伍质量建设为重点，强化基层党员质量。中国银行认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，扎实做好新党员发展工作。一方面坚持质量重于数量的原则，着眼于保持党的先进性，严格按照党章规定的党员标准发展党员；另一方面严格按照发展党员工作程序，认真履行入党手续，坚持成熟一个、发展一个，严把新党员入口关。另一方面注重加强党员党性教育，以“三会一课”、主题实践活动、“创先争优”为载体，开展了一系列内容丰富、主题突出、形式多样、生动活泼的学习教育活动。自股份制改革以来，中国银行各级党组织共举办各类党员专题讲座和主题活动23万余次（期），参加党员人数达到155万人次。扎实开展第2页共9页党员党性分析和民主评议党员工作，广大党员的党员意识和党性观念明显增强。以完善党建工作机制为支撑，开展中行特色党建工作。自先进性教育活动开展以来...