六西格玛•SixSigma——质量效率与效益前言当今中国的商业银行面临着监管标准提高、市场竞争激烈、客户需求不断迅速变化的经营环境
政府对利率控制的在逐步放松,2006年底人民币业务将对外开放,中国境内银行在公司和个人银行业务上的同业竞争和利润争夺也将变得异常激烈;国外银行对中国银行业在服务效率、服务水平、服务质量上的竞争挑战将逐步加剧
中国建设银行的愿景是成为“为客户提供最佳服务、为股东创造最大价值,为员工提供施展才能的平台的国际一流商业银行”
为了实现这一愿景目标,建设银行必须大幅度的提高服务质量和风险与回报管理水平,这两个方面缺一不可
要做到这两条,银行从公司治理结构,组织架构,管理方式,到激励约束机制、薪酬、用人制度等各项管理,都需要发生根本性的变化
六西格玛(6σ)可称为质量与效率的管理,即以对工作流程的精细化管理为目标,对工作流程的效率进行定量度量,要求缺陷率控制在百万分之三点四以内
六西格玛管理是以客户为中心,以数据和事实为依据,针对过程采取改进措施,重视预防性管理,强调无边界合作,持续改进和追求质量与效率的管理机制
很多国际一流企业将六西格玛全面应用于业务运作过程,作为不断满足客户和股东需求与期望的关键经营战略举措
我行的战略合作伙伴美国银行的成功实践表明,六西格玛管理是提高银行市场竞争能力的成功之道
中国建设银行将六西格玛质量效率管理战略作为发展战略的组成部分
通过推行六西格玛质量管理,完全面向客户和市场,以追求卓越的理念努力减少偏差,持续有效地改进业务流程和管理体系,降低损失和成本
通过提高质量和效率来创造效益,促进我行服务水平及风险与回报管理能力的持续提升,以满足顾客、股东和相关方的需要和期望
全行上下要充分认识到:实施六西格玛意味着整个银行改革创新的突破性理念飞跃,是在全行全面的、持续的实施
意味着在各级领导者的直接带动下,银行全员都要努力参与到六西