第1页共158页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共158劳动纪律1
企业员工,必须严格遵守党的各项方针、政策,执行政府法令,遵守企业规章制度,按时参加企业活动,履行员工基本职责
严格遵守作息时间,按时上、下班,充分利用8h工作时间
凡有下列现象之一者,如:迟到、早退、不服从调配,工作时间睡觉、打闹、干私活,脱岗、串岗,损人利己、营私舞弊,伪造涂改休假证据,旷工欠勤,酒后上班、班中喝酒等,均属违犯劳动纪律
在生产操作过程中,严格遵守生产工艺规程、岗位安全操作规程及岗位责任制,做好交接班记录
凡违犯劳动纪律,按照企业规章制度,给予处罚
企业员工必须按时参加班前会、班后会,做到不迟到、不早退
有要事需本人处理者,必须遵守请假制度:一日者由班组(队)长批准,二日者由工段长批准,三日及以上者由单位领导批准,休假期满,必须按时上班
因病、伤需休息者,必须由医院出具的休假证明,送交考勤员予以考勤,没有医院出具的休假证明休息者,以旷工论处
不准借班、补班和私自调班,职工公休日工作,无特殊原因必须在月内给予补休,不准长期累计休息
考勤员月底统计出勤情况,经公布后,由负责人审查签字(盖章),于次月5日前交单位劳资员
交接班制度1
企业员工要树立全局观念搞好协作,当班发生的问题,应做到当班处理,为下一班创造良好的工作条件
各岗位根据不同情况,分别做到六个交接,即:交接产量、质量、设备、工具材料、安全措施、上级指令等
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交接班应提前15min,在工作场地按第二条内容进行交接,并做好交接班记录
各工种(岗位)、各班组(机台)可根据情况,制定具体的交接班实施细则
生产工作场所安全基本守则1