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关于导师带徒的合同书一、导师权利和义务1、认真制订计划
结合培养目标，导师必须制定全年教学大纲（包含理论教学内容和绝活绝技传帮带内容），并报系统相关专业组审核批准后备案
要将教学内容分解细化到每季、每月，明确每季度、每月授徒的具体理论内容和绝活绝技内容，做到带徒过程目标明确，计划具体，内容详实
2、保证教学进度
要严格按照教学计划，根据工作情况合理安排教学时间、内容和教学方式，确保教学按计划有序进行
在传帮带过程中，要按照规定认真填写《导师带徒计划簿》
3、突出安全意识、职业道德和行为养成的教育
导师既要传授徒弟业务技术，同时更要通过率先垂范和言传身教，加强对徒弟按章作业、爱岗敬业和文明行为等方面的教育和引导，使徒弟做到精业、敬业、勤业、乐业
4“”、坚持以人为本理念，开展以文明，感恩，诚信为主题的教育活动
每月要给徒弟写一封心得交流信，进行心与心的对话、交流与沟通
5、有权要求徒弟完成自己布置的学习任务，对徒弟学习情况进行测试和检验，对不认真学习的徒弟有权向矿各级领导小组反映作出相应处理
二、徒弟权利义务1、勤奋刻苦，钻研本职业务理论知识；尊敬导师，虚心向导师请教，听从导师正确安排
2、工作积极主动，不断总结和归纳学习经验，提高自身的实际操作能力和业务水平
3、在合同执行期间，按要求完成规定的学习任务
4、徒弟要按照规定认真填写《徒弟学习笔记簿》，记录整个师教徒学情况
每月要给师傅写一封心得交流信，进行心与心的对话、交流与沟通
5、有权要求导师按照教学计划传授理论知识和绝活绝技，解答疑难问题，对不履行义务的导师有权向矿各级领导小组反映作出相应处理
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三、合同签订形式《导师带徒合同书》一式两份，一份存战线专业组，
