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人事代理的合同书范本代理机构：嘉兴市人才市场管理办公室（简称甲方）委托单位：（简称乙方）为建立与社会主义市场经济相配套的人事管理体制，实现人事管理服务的社会化，建立人事管理与使用分离的用人新机制，使人事工作更好地为经济建设服务
根据《嘉兴市人事代理暂行办法》的规定，经甲、乙双方协商一致，订立本人事代理合同如下：一、甲方可为乙方提供下列人事代理项目：1、人事政策咨询；2、人事规划设计；3、人才招聘引进；4、毕业生人事代理；5、人事档案保管；6、流动人员人事关系接转；7、协办专业技术职务任职资格初定、评审；8、协助申报参加全国各类专业技术职务任职资格的报名考试；9、档案工资调整；10、代办失业、养老保险及住房公积金；11、代办集体户口落户；12、党员组织关系接转；13、聘用合同鉴证；14、代办出国（出境）政审；15、协调流动争议
□□□□□□□□□□□□□□□二、乙方认定，甲方为乙方提供本合同第一条中所列第等项的人事代理服务
三、代理期限：1此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除
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本人事代理合同属无固定期限
若需终止人事代理合同，乙方需提前一个月向甲方提出申请，经甲方同意后方可终止人事代理合同
四、甲方有以下责任：1、甲方以党和国家人事工作方针政策的有关规定为依据，承担乙方要求人事代理项目的具体义务；2、甲方认真做好乙方人事代理项目中规定的管理和服务工作；3、甲方尽可能为乙方提供人事管理相关的工作方便
五、乙方有以下责任：1、提供委托书面申请、工商行政管理部门批准（有效期内）的营业执照副本及复印件或事业单位法人登记证、代理人员名册和人事档案等材料；2、有专（兼）职人员与甲方联系人事代理业务；3、营业执照变更或停、歇业等应及时通知甲方并办理有关手续；4、按时
