贯彻执行廉政风险防控和廉政准则情况的报告VIP专享VIP免费

贯彻执行廉政风险防控和廉政准则情况的报告贯彻执行廉政风险防控和廉政准则情况的报告首先，我代表办党组，对局年度考核工作组莅临我办检查指导工作表示热烈欢迎，对局党组多年来对我办的关心，指导和支持表示衷心感谢。根据林发"2011"15号文件《关于印发的通知》和林发"2011"22号文件《关于开展贯彻执行情况专项检查工作的通知》要求，我办高度重视，着眼实际，对照通知要求，及时部署，认真组织开展学习，把干部职工思想统一到局党组的要求上来，并结合“监督实效年”活动深入开展，取得了良好实效，现将我办贯彻执行情况汇报如下：一、加强组织领导，抓好学习培训，确保学习实效（一）健全组织机构，学习领会精神。推进廉政风险防控机制建设工作，关键在领导，责任在班子。为切实将廉政风险防控机制建设工作抓好抓出特色，确保取得是实实在在的成效，把各项工作落到实处，我办成立了以党组书记、专员为组长，党组成员为副组长，各处室负责人为成员的廉政风险防控机制建设工作领导小组，综合处具体负责日常工作，协调解决活动中的具体问题，建立起了落实“一岗双责、共同参与、多方联动的领导机制和工作机制”，形成了“一把手”负总责，班子成员各负其责，一级抓一级，一级对一1级负责，层层抓落实的廉政风险防控工作格局。办党组对学习活动高度重视，召开专题会议研究部署，认真传达学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委五次、六次全会上的讲话、贺国强书记在全国加强廉政风险防控，规范权力运行现场会上的讲话、贾治邦局长在国家林业局廉政风险防控工作动员部署大会上的讲话、《国家林业局廉政风险防控工作实施方案》和国家林业局关于开展学习《廉政准则》活动的指示精神。制定了学习计划，并要求全体干部职工要以饱满的政治热情和良好的精神状态，积极投入到学习实践活动中。（二）做到“二个结合”。一是把贯彻执行《廉政风险防控工作实施方案》和实际工作结合起来。各业务处室结合自身第1页共6页工作实际，认真梳理权力清单，明确岗位职责和要求、把握关键岗位和工作环节、仔细查找廉政风险点，认真落实“国家林业局森林资源管理检查十项纪律”和“国家林业局工作人员廉洁自律六不准”，做到从源头上开始防范；结合党务、政务公开制度和廉政风险防控工作，始终把制度建设贯穿于教育、监督、预防、惩治等各个环节，继续完善以民主集中制为核心的集体决策制度、公共权力流程制衡制度、权力公开运行制度、信息公开制度等，形成用制度管权、管人、管事、管钱的长效机制，真正使权力沿着制度化、规范化、程序化的轨道运行，特别是在干部廉洁制度上，继续加大力度，切实将制度贯彻落实到岗、到位、到人，真正发挥2制度的预防、警示、教育作用。二是把学习《廉政准则》和开展“监督实效年”活动结合起来。《廉政准则》是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻执行党的路线方针政策的重要保障，是正确行使权利、履行职责的重要基础，是规范干部职工廉洁从政行为的重要基础性党内法规，是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措，是党中央给每位党员干部筑起的一道“防腐墙”。特别是8个禁止52个“不准”，犹如52条“高压线”，谁敢触碰，那就是“死亡线”，自觉遵守，就是“安全区”。贯彻执行《廉政准则》，有利于切实解决干部职工党性、党风、党纪方面存在的突出问题；有利于进一步提高干部职工的廉洁自律意识；有利于进一步规范干部职工的从政行为，真正做到为民、务实、清廉。全办干部职工对开展学习活动思想重视、态度端正、行动迅速，在学习过程中，坚持自学、集中学、座谈讨论等多种形式相结合，每位干部职工都撰写了心得体会。通过学习、政治理论水平都得到了进一步的提高，真正做到学习时间、内容、人员三落实，确保了学习效果。二、围绕职能，查摆问题，健全制度，确保廉政实效（一）身体力行，自查自纠。自查自纠，深化实践，是贯彻执行《廉政风险防控机制》践行《廉政准则》的关键环节。我办在自查自纠工作中，全办干部职工贵在身体力行，重在狠抓落实。按要求认真对照《廉政准则》进行自查，将第2页共6页3自查自纠作为推进廉政建设的一项重要内容，发现...