以分工视角论证企业社会责任的经济属性—以零售企业CSR与综合绩效的实证分析为例摘要:从20世纪30年代产生以来,企业社会责任思想就在学术领域和实践领域引起了广泛的讨论和激烈的反响,但纵观各研究成果,笔者认为尚未有能够将企业社会责任思想纳入到主流经济学研究范畴中的理论研究,在此基础上的实证分析难免也就失去了坚实的理论依据
时代背景制约了学术理论的发展,而学术领域的瑕疵也导致了实践领域的难以深入
本文将尝试以社会分工理论这一全新的阐释视角来解构企业社会责任的时代内涵
通过对零售行业上市公司企业社会责任指标和经济绩效之间相关性的检验,验证了当前社会分工水平下零售企业所承担的社会责任内容
社会整体分工的不同决定了不同市场主体承担的社会责任内容的差别,而行业内分工、产品内分工等则决定了不同行业的企业社会责任内容也是千差万别
因此,企业应根据行业特点和自身情况确立符合企业经济诉求的具体的企业社会责任管理体系
关键词:企业社会责任;社会分工;零售企业一、前言企业社会责任(CSR,CorporateSocialResponsibility)思想自20世纪初在西方发达国家产生以来,就一直是个富有争议的话题,对其概念的界定至今学术界尚没有统一的标准,作为企业社会责任思想的鼻祖,卡罗尔认为:“得到一个我们大家都认可的企业社会责任定义,其困难之处在于所给出的对管理可以起作用的定义究竟应当包含哪些意思呢
这就存在一个几乎不可克服的问题,因为不同的企业,在规模、产品类型、盈利能力、对社会和利益相关者的影响等方面都有所不同,因此它们所信奉和履行的社会责任之道也就各不相同
”企业社会责任概念的模糊本质上是由于其理论基础的不稳固,尽管自欧利文·谢尔顿提出企业社会责任的概念以来,学术界对于这一问题展开了丰富的讨论,但不论是企业代理理论(多德,1932;刘俊海,1999)、企业权力理论(戴维斯,1975)、企业