总场机关内务综治规定为进一步加强机关内部管理,提高工作效率,经研究,特制定如下制度:一、考勤制度:1、总场机关实行上班、参会考勤奖惩制度
2、工作人员必须于在9点前在党政办签到(星期一上班延至10:30点),9点整由办公室负责将签到表收锁,每月汇总一次,并予以公布
3、参会对象必须在当天会前签到,由办公室专人负责监督,缺席视同缺勤(因工作、请假等原因除外),每月汇总一次,并予以公布
4、上班、参会者无故缺勤,每人每次在当月考勤奖中扣款5元
禁止代签,一经发现,扣除代签者当月考勤奖20元/次
5、因事(病)请假1天内(含1天)由分管领导批准,2天以上(含2天),由主要领导批准,班子成员请假须由主要领导批准,请假一律写出书面申请,并将已批准的请假条交办公室存档
6、如因公在外,不能签到的,办公室不知情,由当事人电话告知分管领导,并由分管领导通知办公室签明原因班子成员应电话请示主要领导,并通知办公室签明原因,否则视同缺勤
第1页共6页7、因特殊原因请假,不能及时写出书面申请,先电话向主要领导请假,上班后再补写申请,经批准后交办公室备存,未补批请假申请,视同缺勤
8、请假,每人每天扣除当月考勤奖5元,婚、产、病、丧假不扣
9、无故缺勤月累计5天(含5天),扣除一个月的全部考勤工资
10、所有工作人员个人全年考勤情况,纳入干部年终考核
二、值班制度:1、机关在节假日实行休假值班制
2、根据就近原则安排轮流值班人员
3、值班人员应按时到岗到位,并签到,不得代签,不得擅自离岗
4、值班人员应处理好当天日常事务,坚持做到“电话有人接,来人有接待”,重要、重大事件应及时电话请示主要领导决策
5、值班人员在已知其将要当班时间内,因事需调整,应在休假前一天告知办公室,由办公室协调值班班次调换
6、值班人员在当班期间,因特殊原因需离岗的,应及时向值班领导请假,值班领导有事时应电话向主要领导请假,经