第1页共10页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共10页XX公司章节号:程序文件版本/修订次数:A/00各部门人员岗位职责第1页共5页⒈目的:明确公司各级部门和人员的职责和权限,为QS-9000质量体系的有效运行提供必要的职权和资源
⒉范围:公司内产品质量和质量体系涉及到的所有部门和人员
⒊职责:总经理负责本程序的实施
⒋工作程序:公司主要领导人、部门和岗位的职责和权限如下:4·1总经理:①认真贯彻国家的质量方针、政策和法规,对公司质量体系和产品质量全面负责;②制订并批准质量方针和质量目标,批准"手册"和"质量体系程序"的实施;③审批质量管理组织机构的设置,任命管理者代表;④审批产品质量升级、重要项目开发等规划、重大技改、质量改进计划;⑤授权具有一定资格的人员组成质量审核小组,开展内部质量审核;⑥主持管理评审活动;⑦制订业务计划并组织实施;第2页共10页第1页共10页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共10页⑧对有突出贡献的质量人员给予嘉奖,对严重失职的质量人员给予处罚
XX公司章节号:程序文件版本/修订次数:A/00各部门人员岗位职责第1页共5页4·2生产副总经理:①协调公司各部门之间的关系并分管生产部、技术部的工作;4·3财务副总经理:①协调公司各部门之间的关系并分管财务、人事部门的工作;4·4总经理助理:①协助总经理做好公司的质量管理和其他管理工作;②分管所辖下属部门的工作
4·5管理者代表:①经总经理授权,对公司质量体系的建立、完善和有效运行负责;②负责组织横向协调小组,参与多方论证活动;③制订公司年度内部质量审核计划并组织实施;④领导质保部对质量体系运行进行监督、检查,并对各部门质量体系运行提供指导;⑤代表公司负责对外部质量体系有关事宜的联络工作;⑥向管理者报告质量体系运行情况;⑦协助总经