转方式正风气提效能活动查摆分析阶段情况汇报根据市、县的统一要求和部署，我局从八月上旬开始开展了“转方式、正风气、提效能”主题活动工作，目前，已进行到查摆分析阶段。县环保系统广大党员干部积极行动，立足自身工作，本着求真务实、科学发展、服务经济、促进工作的目的，深入扎实地开展了查摆分析阶段的工作，以实际行动不断推进全系统政风行风建设和工作效能的提高，现将我局查摆分析阶段的有关情况简要汇报如下：一、提高认识，切实加强组织领导，深入开展查摆分析阶段的工作查摆分析是整个“转方式、正风气、提效能”主题活动的关键性、基础性阶段工作，它是搞好下一阶段整改工作的前提和基础。环保局主要领导负总责，亲自抓，分管领导具体抓，层层落实责任，严把查摆分析工作关，把“转方式、正风气、提效能”主题活动与干部队伍作风纪律整顿工作结合起来，认真地按照工作要求，实事求是地找出本单位在政风行风中存在的问题，有针对性地进行整改，确保“转方式、正风气、提效能”主题活动取得实质性的效果。二、统一思想，端正态度，扎实有效地开展查摆分析阶段工作1、认真做好动员工作。环保局机关各股室、二级单位从各自的工作职责和工作特点着手，深入地发动党员干部进行学习讨论，进一步提高认识，端正态度，充分理解查摆分析的内容和要求，使全体党员干部积极地参与到查摆分析工作中来。2、充分发扬民主，切实搞好问卷调查工作，开好座谈会。为广泛听取社会各界对环保系统政风、行风建设情况的意见，一方面，发放了近200份问卷调查表，在县委、县政府、人大、政协、纪委、宣传部门、“创模”成员单位、绿色学校、企业、社会群众中开展问卷调查工作，广泛地征询意见和建议，为深入地开展查摆分析工作奠定了一个坚实的基础；另一方面，邀第1页共5页请部分企业负责人和社会群众与局领导进行座谈，了解企业和群众关心的突出问题，自觉地接受批评，认真地听取意见，诚心地进行自改。3、广大党员干部结合征求到的意见，认真地撰写查摆分析材料，推动“转方式、正风气、提效能”主题活动向纵深开展。局机关各股室、局属各单位精心组织，集中时间和精力，对照环保工作的具体要求查找不足，对照创业先进典型找差距，对照群众意见找缺点，并就存在问题的思想根源和危害性进行了认真的剖析，提出了初步的整改意见和措施，明确了前进的方向，为下一步整改奠定了基础。这一阶段查出的问题和原因是：1、环保宣传形式不够多样新颖，力度还不够大，宣传面还比较窄，公众对环保局的职责、办事程序、法律法规和政策还不甚了解。个别执法人员尤其是上岗时间较短的人员对环保法律、法规、政策及行政许可法的学习理解还不够深，充当环保宣传员的本领还不够强，全民参与环保宣传的机制还没有形成。上述问题存在的原因是多方面的，一是由于办公经费紧张，用于环保宣传的投入不够；二是少数执法人员存在思想认识上的偏差，片面地认为环保宣传工作由宣传教育股人员去完成，自己只要做好具体承担的责任目标就可以了，从而错失了和企业法人面对面宣传交流的大好时机。2、工作作风还不够实，存在“棚架”现象，没有很好地落实“在‘快’字上做文章，在‘实’字上下功夫”的要求。有的同志不愿吃苦，只图享受；有的同志对办公室过于依恋，不愿意、不善于下基层调查研究；有的同志办事浮光掠影，蜻蜓点水，工作不够踏实，只做表面文章，不注重实际效果；有的同志工作不抓落实，以会议落实会议，以文件落实文件。上述问题的存在归根到底是个别同志的世界观树立得还不够牢，敬业精神不够强，没有把心思全部扑在工作上。3、服务意识淡薄，工作效率不高。个别工作人员存在责任心不强，萎靡不振，拖拉的现象，摆不正服务与管理的关系，服务不到位，以罚代管，重收费、重审批、轻管理的现象仍不同程度地存在；有的同志缺乏工作的锐气、生活的朝气和认真第2页共5页的正气，因循守旧，不思进取，得过且过；有的同志眼高手低，大事干不了，小事不愿干，遇到困难就退缩，遇到矛盾就绕道，干工作被动应付的多，主动思考的少，工作质量不高，创新意识不强，创新方法不多。这些问题存在的原因是个别同志对共产...
