治庸问责自查整改报告1自开展治庸问责及纪律作风整顿活动以来,本人能认真学习领会有关文件及会议精神,并结合自身工作实际,深入细致地查找存在的问题,剖析存在问题的原因,提出切实可行的整改措施
现本人对自己的业务学习、纪律作风等方面进行自我剖析,找出了自身存在的问题,情况报告如下:一、存在的问题1、业务知识掌握不足,理论业务学习不够
自己的业务素质在学习方面提高不快
学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,即用什么学什么
学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够
2、工作热情不高、积极主动性差,工作作风不够扎实,开拓创新意识不够
有时存在急于求成的情绪,有时满足于得过且过
有为了“完成任务”“交差”的观念
3、矛盾纠纷排查化解工作经验不足,缺少做群众工作的有效手段和方法,宗旨意识不强,服务群众的理念薄弱的问题
4、“五条禁令”贯彻落实不坚决不彻底,心存侥幸,有时酒驾甚至醉驾私家车
二、存在问题的主要原因:首先没有把政治理论学习放在重要位臵,在理论学习上不能掌握科学理论的内在实质,并没有达到学习的应有目的,影响了理论学习水平的提高
特别是与林业相关的法律法规等学习、理解不够透彻和深入
其次,自我要求不够严格
忽视了自我约束、自我监督、自我提高,无论是思想意识还是工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨,只求过得去不顾长远,不讲究精益求精,而是草率了事,满足于自身的知识和经验
三、整改措施在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:1、提高学习能力
加强政治理论学习,努力提高自身素质
要自觉把相关理论学习作为自己的第一需要,联系实际学,扎实深入学,学以致用,不断提高工作水平,充分展第1页共12页示自己的能力
要把自己空余的时间都放在学习上,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增强自己的才干,提高驾驭工作的能力
2、提高工作