办公室工作参考总结-交警大队办公室工作参考总结篇一：交警大队办公室20xx年工作总结20xx年，办公室全体人员在大队领导的带着下，以“三个代表”重要思想为指针，坚持“以人为本抓队伍，以民为本保畅通”的工作原则，强化各项工作标准和工作任务，圆满完成大队领导交给的各项任务，及时做好大队各种文件的传阅和保管，协助大队领导做好工作调研，推进大队各项交管工作的开展，并在整个支队信息通讯工作中位居前列。一、主要做法一是注重抓好理论学习，努力提高办公室人员思想认识。大队办公室不断坚持以“三个代表”重要思想指导工作，每月两次组织全体民警开展政治理论学习活动，进一步结实“全心全意为人民效劳”的主旨认识，不断提高人员的政治素养、业务素养和效劳水平，真正做到“立警为公，执法为民”，在今年保持公党员先进性教育活动中，办公室工作人员积极争当排头兵，做好宣传工作，积极总结活动心得。二是注重及时采集撰写信息，协助大队领导做好交管工作。采集撰写信息，反映大队风貌，是办公室的重要工作之一。今年，办公室在大队领导的指导和全体人员的共同努力下，深化大队民警一线工作，协助大队领导深化调研，积极撰写稿件做好信息报道。20xx年办公室在廊坊支队信息评比中位居前列，共撰写信息638篇，其中被转发信息支队364篇，省局86篇，部级5篇。在市级以上新闻媒体刊播稿件165篇，其中国家级27篇、省级51篇、市级87篇，出色完成全年信息通讯工作。办公室工作人员结实树立办公室是大队工作枢纽，要团结一致为大队各项工作效劳思想，及时做好大队各种文件的传阅和治理，各种交管信息的上传下达，挖掘大批高质量、深层次、大视野的信息调研材料，内容真实客观，有高度、有深度、有广度，为领导决策提供可靠按照，协助领导谋划好全局工作，推进大队各项交管工作顺利开展。三是注重优化办公室人员构造，强化做好办公室工作。办公室今年选择年轻有为的民警做为办公室成员，优化了人员构造，增添了新的工作活力。他们在工作实践中讲效率、重质量，做事雷厉风行，有真抓实干的作风，具有政治、经济、法律、交通治理等各方面知识的根本素养，能适应交通治理工作情势开展的各种要求。在今年w和大练兵等各种活动中，办公室人员在大队领导的指导下，以高标准、严要求、保质量，出色地完成大队交给的各项工作任务。四是注重健全规章制度，标准人员行为。建立健全各项规章制度是加强办公室建立的重要环节。在大队已有各项规章制度的根底上，办公室在大队领导班子的批准下建立健全办公室各项规章制度，如文件治理标准、职责分工、工作量化要求、考核标准等，从主任到成员不分职务高低都要典范遵守，同时每月对遵守规章制度做好客观小结，用规章制度来标准每一个成员的行为，保持好办公室窗口形象。二、存在征询题20xx年，办公室较好地完成了各项工作，获得了一定成绩，但还存在着一些征询题。主要表现在以下几方面：一是《道路交通平安法》宣传不够到位;二是工作不够细化，职责不够明确，行动缓慢，效果不佳，阻碍整体工作进展;三是人员整体素养亟待提高。三、20xx年工作构思：(一)坚持政治建警，加强办公室正规化建立。坚持理论学习，严格办公室内务治理，实现标准化建立日清化治理，积极完成大队领导布置的各项工作任务。(二)努力做好信息通讯工作。在20xx年工作根底上努力做好20xx年信息通讯工作，争当信息通讯工作排头兵，努力为大队各项交管工作做好效劳。(三)强化办公室各项工作，加强人员责任感。建立健全各项规章制度，并认真遵守及时总结。加强办公室各项工作职责分工，到达细致化、效率化、科学化。(四)进一步强化办公室人员的整体素养。积极开展岗位大练兵活动，提高人员业务素养，做到一人多岗，一岗多专，成为行家里手。建议和意见：一、加强办公室人员理论学习和业务培训。二、增加办公室科技投入，完善网络资源。篇二：交警大队车管所办公室工作总结xx年，车管所在大队和上级业务部门的正确领导和大力支持下，认真贯彻落实党的十八大精神，以等级评定为目的，以效劳交通治理工作为中心，大力加强车管所正规化建立，获得明显成效。现将一年来的工作情况作工作总...
