第1页共22页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共22页更多资料请访问.(.....)更多企业学院：...../Shop/《中小企业管理全能版》183套讲座+89700份资料...../Shop/40.shtml《总经理、高层管理》49套讲座+16388份资料...../Shop/38.shtml《中层管理学院》46套讲座+6020份资料...../Shop/39.shtml《国学智慧、易经》46套讲座...../Shop/41.shtml《人力资源学院》56套讲座+27123份资料...../Shop/44.shtml《各阶段员工培训学院》77套讲座+324份资料...../Shop/49.shtml《员工管理企业学院》67套讲座+8720份资料...../Shop/42.shtml《工厂生产管理学院》52套讲座+13920份资料...../Shop/43.shtml《财务管理学院》53套讲座+17945份资料...../Shop/45.shtml《销售经理学院》56套讲座+14350份资料...../Shop/46.shtml《销售人员培训学院》72套讲座+4879份资料...../Shop/47.shtml更多企业学院：《中小企业管理全能版》183套讲座+89700份资料第2页共22页第1页共22页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共22页《总经理、高层管理》49套讲座+16388份资料《中层管理学院》46套讲座+6020份资料《国学智慧、易经》46套讲座《人力资源学院》56套讲座+27123份资料《各阶段员工培训学院》77套讲座+324份资料《员工管理企业学院》67套讲座+8720份资料《工厂生产管理学院》52套讲座+13920份资料《财务管理学院》53套讲座+17945份资料《销售经理学院》56套讲座+14350份资料《销售人员培训学院》72套讲座+4879份资料版本号修改状态国电靖远发电有限公司安全生产奖惩规定1总则1.1为了认真贯彻好“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实各级人员安全生产责任制，规范安全目标管理，健全安全管理的激励和约束机制，体现重奖重罚遵章奖罚、分级负责的原则，充分运用各种手段，调动全公司职体员工安全生产的积极性，杜绝各类事故发生。依据中国国电集团公司《安全生产工作奖惩办法》、中国国电集团公司《电力生产事故调查规程》,结合公司《绩效考核管理办法》及《岗位薪点工资管理制度薪酬管理标准》，制定本规定。1.2安全管理工作必须贯彻分级负责、分级控制的原则，在奖惩过程中必须把奖惩尺度和安全生产岗位责任制结合起来，做到以责论处、权责对应；把思想工作、教育工作同行政、经济手段结合起来，最终达到预控的目的。1.3按照安全生产三级预控的原则落实主体责任，：公司发生人身死亡、重大设备损坏和电网第3页共22页第2页共22页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共22页事故、恶性电气误操作等，公司领导及各相关职能部门主管干部应负管理责任，责任部门负主要（直接）管理责任；部门发生重伤和事故，公司领导及相关职能部门主管干部应负一定管理责任，部门的安全第一责任人各级干部应负主要（直接）管理责任，并中断部门安全记录；班组发生轻伤和障碍，部门的安全第一责任人和各级干部应负管理责任，班组的班长、技术员应负主要（直接）管理责任。1.4对认真履行安全生产职责、遵章守纪并在安全生产和安全监督工作中做出优异成绩和贡献的集体、个人给予奖励。1.5对发生事故的部门和有关责任者给予批评教育、行政处罚和经济处罚；对失职、渎职或严重违章即使未造成严重后果，也要进行处罚。1.6本细则规定适用于国电靖远发电有限公司及关联公司综合产业公司。2管理要求2.1安全目标2.1.1一实现：实现年内安全生产三个百日无事故，争创全年无责任性考核事故。2.1.2七九杜绝：杜绝重伤及以上人身事故；杜绝电网事故；杜绝特、重大设备事故；杜绝误操作事故；杜绝火灾事故；杜绝负同等及以上责任的特、重大交通事故；杜绝重大及以上施工机械事故；杜绝灰坝垮坝事故；杜绝重大环境污染事故。杜绝重伤及以上人身事故；杜绝电网事故；杜绝特重大设备损坏事故；杜绝恶性误操作事故；杜绝火灾及负同等责任和主要责任的重大交通事故；杜绝灰坝溃坝及重大环境污染事故事故；杜绝重大及以上施工机械事故。2.1.3四九控制：人身轻伤及以上事故控制在0人次；人身未遂控制在0人次；事故率控制在0次/4...
