二滩水电开发有限责任公司培训管理规范（草案）北大纵横管理咨询公司二零零二年十一月目录目录......................................................................................I第一部分员工培训设计方案.......................................................................1第一章总则.............................................................................1第二章培训内容和形式............................................................2第三章培训组织与管理............................................................3第四章受训者的权利与义务.....................................................5第五章培训计划与实施............................................................5第六章培训成果呈报...............................................................7第七章培训评估......................................................................7第八章培训奖惩规定...............................................................8第九章培训费用......................................................................8第十章员工培训出勤管理规定.................................................9第十一章培训档案管理............................................................9第二部分新员工培训设计方案................................................................10第一章总则...........................................................................10第二章培训管理....................................................................10第三章通识训练....................................................................11第四章部门内工作引导..........................................................11第五章部门间交叉引导..........................................................11第六章新员工培训评估..........................................................12第三部分岗位技能培训设计方案...........................................................13第一章总则...........................................................................13第二章高层管理人员的培训...................................................13第三章中层管理人员的培训...................................................14第四章一般员工的培训..........................................................16第四部分员工外派培训设计方案...........................................................17第一章总则...........................................................................17第二章外派培训人员资格......................................................17第三章外派培训处理程序......................................................17第四章外派培训人员工资......................................................18第五部分附件...................................................................................................19附件1培训运作流程..............................................................19附件2需求调查表..................................................................20附件3计划外部门培训申请表................................................21附件4员工外派培训申请表....................................................22附件5员工培训评价表...........................................................23附件6培训工作评价表...........................................................24附件7在职培训计划表...........................................................25附件8在职培训年度规划汇总表.............................................26附件9在职...
